Offre n° 5286374
CABLEUR (F/H) (H/F)
31 - Toulouse - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 novembre 2025
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisée dans la conception et la fabrication de systèmes électroniques sur mesure, elle intervient dans des secteurs exigeants comme la défense, l'aéronautique ou l'énergie. Elle propose des solutions allant du prototypage à la production en série. Sa maîtrise des normes de qualité et de sécurité lui permet de répondre à des besoins critiques. L'innovation et la réactivité font partie intégrante de son ADN. Grâce à une expertise pointue, elle accompagne ses clients dans des projets technologiques complexes.Le câbleur filaire en électronique aéronautique est un technicien chargé d'assembler, connecter et intégrer des faisceaux de câbles dans des équipements électroniques destinés à l'aviation. Il lit les schémas électriques et plans de câblage pour positionner avec précision les fils, connecteurs et composants. Il réalise des soudures, des sertissages et des contrôles de continuité en respectant les normes strictes du secteur aéronautique (notamment EN , IPC-A-620). Il travaille en atelier ou sur site, en coordination avec les équipes de production et de contrôle qualité. Rigueur, minutie et respect des procédures sont essentiels pour garantir la fiabilité et la sécurité des systèmes embarqués. Travail en atelier Vous devez être titulaire d'un CAP, CQPM ou bien d'une formation qualifiante et vous devez avoir au moins 2 années d'expérience. Une connaissance de l'aéronautique est obligatoire
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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