Dans le cadre de son développement, la société recherche pour son siège situé à BUC (78), une/ un ingénieur(e) de Maintenance Electronique de Puissance et test électrique - F/H. Tu intègreras une chaleureuse et dynamique équipe « Energie » et tu auras pour mission d'assurer : * Le support technique à notre Clientèle, * L'interface technique avec nos fournisseurs étrangers, * L'installation et la prise en main des équipements vendus, * La maintenance préventive et corrective du parc installé, * Le conseil à l'utilisation dans l'environnement applicatif des Clients. Après une période de formation en binôme de plusieurs mois selon votre profil. Vous devenez l'image de notre entreprise. Orienté satisfaction client, vous effectuez avec réactivité et efficacité les demandes clientèles. Diplôme requis Ingénieur/Master (Électronique et électronique de puissance ou équivalent). Selon les profils et l'expérience nous étudierons les candidatures de niveaux DUT/licence. Compétences requises * Savoir-faire l'interface technique avec les Fournisseurs étrangers, * Avoir de bonnes connaissances en électronique (niveau composants), * Avoir la capacité de diagnostiquer des systèmes en pannes, * Avoir des connaissances en informatique, * L'anglais est indispensable car échanges techniques avec des fournisseurs étrangers. Des connaissances en ports de communication (type RS232, LAN, CAN, etc.) sont appréciées. La connaissance d'un ou de plusieurs langages de communication est un plus. Expérience : Vous avez au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire. Débutants acceptés, mais une première expérience sur un poste similaire serait appréciée. Déplacements : Des déplacements réguliers sont à prévoir en France et occasionnellement à l'étranger et sont partie inhérente à la fonction. Dans l'engagement d'une vie personnelle et professionnelle adaptée pour le long terme, aucune astreinte n'est demandée. Avantages : * Fixe sur 13 mois * Variable non plafonnée * Intéressement/Participation * Ticket Restaurant Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 39 000,00€ à 43 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : En présentiel