Avant le lancement des CJS, les animateurs·rices participeront à une semaine de formation obligatoire, visant à leur transmettre la pédagogie coopérative et les outils spécifiques au fonctionnement des Coopératives Jeunesse de Services. Tout au long de l'été, ils·elles auront pour mission de coanimer la CJS en binôme, en assumant à la fois des responsabilités organisationnelles, éducatives et relationnelles : Formation et accompagnement des jeunes coopérant·e·s : animer le groupe, soutenir la dynamique collective, veiller à la cohésion et favoriser la prise d'initiative. Accompagner les jeunes dans la gestion de leur coopérative (planification, communication, négociation de contrats, comptabilité...), les aider à valoriser les compétences acquises, et réaliser un bilan en fin d'été. Gestion de projet et communication : contribuer à la visibilité de la CJS sur le territoire, identifier et mobiliser des partenaires locaux, participer aux réunions de coordination et aux temps forts de la coopérative. Suivi administratif et sécurité : s'assurer de la bonne gestion économique de la CJS en respectant les règles comptables et les procédures définies, veiller à la sécurité des jeunes lors de leurs prestations, et participer au recrutement des coopérant·e·s. Conditions: Contrat : temps plein, 35h par semaine Période : du 26 mai au 29 août 2025 Présence obligatoire à la formation préalable Ce poste nécessite d'effectuer des déplacements