AIDE SOIGNANT (H/F) 86 - Usson-du-Poitou
Offre n° 5297598
AIDE SOIGNANT (H/F)
86 - Usson-du-Poitou - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 novembre 2025
Notre client est un établissement situé à USSON DU POITOU qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Commodités de transport pour rejoindre le lieu de travail : - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, intégrez cet établissement reconnu pour ses défis excitants, sa valorisation des efforts individuels et sa stabilité, afin de contribuer à une vision centrée sur l'excellence et l'innovation.Quelles perspectives enrichissantes vous réserve le poste d'Aide soignant(e) en établissement pour personnes âgées ? Au sein d'un établissement dédié aux personnes âgées, vous serez responsable d'assurer les soins et le bien-être des résidents - Assister le personnel infirmier dans la réalisation des actes de soins quotidiens en respectant les protocoles établis - Veiller à l'hygiène corporelle des résidents et contribuer à maintenir leur dignité en toutes circonstances - Participer à l'animation des activités sociales et thérapeutiques pour favoriser l'autonomie et la socialisation des résidents Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Vacation - Durée: 5/jours - Salaire: à partir de 11.88 euros/heure
- Type de contrat
-
Intérim - 5 Jour(s)
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Appel Medical
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
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