Descriptif du poste: Intégré.e à notre site Montpelliérain, votre rôle d'animateur d'équipe et d'interlocuteur privilégié du client fera de vous un élément central de chaque projet. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos clients pour comprendre leurs enjeux (grands comptes et PME, en France ou à l'International). Le poste est basé sur Saint-Mathieu-de-Tréviers, télétravail possible jusqu'à 3 jours par semaine. Vous serez notamment impliqué(e) dans : * L'élaboration du plan de réalisation du projet : définir le périmètre du projet, en estimer la charge et les ressources nécessaires, construire et suivre le planning, etc. * Le pilotage du projet : détecter, analyser et suivre les risques du projet, contrôler les charges et les coûts du projet, mettre en œuvre les pratiques du Groupe ISIA en termes de qualité, etc. * La contribution aux avant-ventes : recueillir et qualifier le besoin, analyser le cahier des charges, établir des chiffrages et proposer des plannings, conseiller sur des solutions répondant aux besoins du projet, etc. * Le pilotage de l'équipe projet : identifier et mobiliser les compétences nécessaires au projet, optimiser la répartition des ressources, favoriser la cohésion d'équipe, etc. * La gestion de la relation et la satisfaction client : échanger, communiquer, favoriser la co-responsabilité, représenter le Groupe ISIA, etc. Profil recherché:   * Vous avez une expérience significative en gestion de projet (animation de réunion, planification, gestion des risques, chiffrage, etc.) * Vous avez le sens du service, pour vous la relation client se veut durable et de confiance * Reconnu.e pour votre leadership, vous savez créer un esprit d'équipe qui implique et fait collaborer tous les membres * Vous avez une aisance relationnelle naturelle et une capacité à communiquer de façon claire et efficace * Vous avez la volonté de contribuer au déploiement d'un numérique plus soutenable et plus inclusif, alors rejoignez-nous ! Rejoindre le Groupe ISIA, c'est rejoindre : ���� ♂️ Une entreprise sensible à l'équilibre vie pro / vie perso ���� Des méthodes de travail basées sur l'intelligence collective et sur la responsabilisation de chacun ���� Un management de proximité basé sur la confiance et une posture de collab'acteur qui vous place au centre de votre évolution professionnelle. ���� Un collectif dynamique à taille humaine : des événements fédérateurs organisés tout au long de l'année autour du partage de la stratégie, du sport et du bien-être, ou pour le plaisir de se retrouver tous ensemble, tout simplement !