Descriptif du poste: Votre rôle en tant RAF F/H, sera d'être un partenaire de confiance auprès des directions opérationnelles, en accompagnant les responsables de pôles. Missions Pilotage de la performance * Participer à l'élaboration des budgets et des prévisions d'activité. * Analyser les résultats économiques et commerciaux afin d'identifier les leviers d'amélioration. * Concevoir et suivre des tableaux de bord pertinents (indicateurs clés, marges, volumes, rentabilité). * Présenter et commenter la performance auprès des équipes de direction et des responsables opérationnels. Partenariat Business (Business Partnering) * Accompagner les équipes opérationnelles dans le suivi de leurs résultats et de leurs objectifs. * Challenger les hypothèses et les plans d'action avec un regard analytique et constructif. * Faciliter la compréhension des données financières et promouvoir une culture de la performance au sein des équipes. Amélioration continue & optimisation des processus * Contribuer à la fiabilisation et à l'automatisation des outils de reporting et des processus financiers. * Participer à l'amélioration continue des procédures internes et au développement de solutions digitales. * Identifier et proposer des actions concrètes pour renforcer l'efficacité et la qualité des données. * Veiller au respect des normes et à la cohérence des informations financières. Support à la direction financière * Participer aux clôtures mensuelles et à l'analyse des écarts par rapport aux prévisions. * Préparer des synthèses et présentations financières à destination de la direction et des instances décisionnelles. Conditions et Avantages Salaire : 70 000€ Annuel brut + 15% de variable ** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles ** Profil recherché: * Formation : BAC+5 obtenu en école de commerce, * Vous disposez d'une expérience de 8 ans minimum dans le contrôle de gestion ou d'audit au sein de cabinet, * Vous parlez couramment anglais.