POSTE : Chef d'Équipe Mécanique Industrielle H/F DESCRIPTION : Synergie recrute pour son client spécialisé dans la soudure métallique, un chef d'équipe d'atelier F/H. En cas de besoin de remplacement ponctuel dans son équipe : PARTICIPATION AUX OPERATIONS DE PRODUCTION : - Préparation et/ou débit à partir d'Ordres de Fabrication, avec utilisation des EPI mis à disposition par la Société ; - Assemblage et/ou peinture à partir de plans décortiqués/côtés et/ou d'Ordres de Fabrication, avec utilisation des EPI mis à disposition par la Société ; - Alimentation et réglage des machines automatiques, avec utilisation des EPI mis à disposition ; - Travaux de manutention sous réserve d'autorisation interne si utilisation d'engins de levage ; - Réglage et mise en fabrication des produits sur les lignes de production standard dans un souci de performance et d'amélioration continue ; - Travaux de maintenance et/ou de SAV ; - Nettoyage et/ou rangement de son poste de travail et/ou d'autres espaces lorsque nécessaire ; - Respect des temps alloués par Bons de travaux, sous réserve d'une nécessaire période d'adaptation de 6 mois. Egalement sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Industriel et du Directeur des filiales, ses nouvelles attributions sont notamment les suivantes : PLANIFICATION DE LA FABRICATION : - Planification des nouveaux dossiers ou des nouvelles tâches avec la hiérarchie - Lorsque l'outil informatique le permettra, traitement des demandes d'OF (2x par jour) - Mise à jour du planning en fonction de l'avancement réel (2x par jour) - Anticipation des besoins et de la fin des dossiers, afin de minimiser les temps morts entre chaque dossier ; - Renseignement de l'avancement sur le fichier informatique (en fin de journée) PROFIL : Superviser une équipe (ligne, atelier, unit de production) - Elaborer un outil de suivi - Former les salariés sur les procédures de production - Mettre en oeuvre des actions d'amélioration - Animer et encadrer une équipe de professionnels - Résoudre les problèmes courants de production (problèmes d'approvisionnement ligne, absence collaborateur) - Méthodes et outils de résolution de problèmes - Normes qualité - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Techniques d'animation d'équipe Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les conflits - Maîtrise de soi - Capacité à motiver - Organisation - Sens des responsabilités - Aisance relationnelle