POSTE : Responsable Silo - Reignac sur Indre H/F DESCRIPTION : CE QUE VOUS FEREZ : Rattaché au responsable de pôle silo, vous pilotez l'activité du silo central de Reignac sur Indre (37) et de ses silos satellites et vous assurez les missions suivantes : Vos responsabilités : - Vous êtes responsable de la tenue et de la marche générale du silo central de Reignac sur Indre et de ses silos satellites, du travail du grain (séchage, nettoyage et allotements) et des expéditions (trains et camions) - Vous managez l'équipe du site (permanents et saisonniers) dans le respect de la réglementation - Vous êtes garant des règles de sécurité et du bon entretien du site (maintenance de premier niveau) - Vous réceptionnez et surveillez le stockage des grains en optimisant la qualité et la conservation du grain (gestions des températures, nuisibles, ) - Vous recevez les adhérents pour les apports - Vous vous assurez de la qualité des céréales stockées - Vous gérez les entrées et sorties de céréales en fonction des contrats CE QUE NOUS RECHERCHONS : - De formation Bac +2 ou équivalent - Vous disposez d'une bonne connaissance des céréales et des métiers du grain, - Vous connaissez les normes de sécurité et d'environnement - Vous êtes rigoureux, polyvalent, autonome et dynamique - Expérience en management et gestion d'équipe avec capacité à former une équipe. - Ce poste nécessite de fortes disponibilités en période de collecte et de séchage (de Juin à Août pour collecte d'été et de Septembre à fin Novembre pour la collecte de Maïs, Tournesol) - Capacité à travailler en hauteur et en milieu poussiéreux et allergisant Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs. PROFIL : CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : - Une synergie avec vos collègues et les experts métiers - Un parcours dédié de formations - Des process sécurité pour tous - Des possibilités d'évolution - Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit terrain, et souhaitez rejoindre notre équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Si votre profil correspond à notre recherche, vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative, puis à minima, un entretien en présentiel si votre candidature est retenue. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail : 35h annualisées Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.