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DIRECTEUR FINANCIER ET COMPTABLE - SEVREMOINE (H/F) 49 - Maine et Loire
Offre n° 5332807
DIRECTEUR FINANCIER ET COMPTABLE - SEVREMOINE (H/F)
49 - Maine et Loire
Actualisé le 21 juin 2024
Référence CSP: O049240/315001126 La volonté de la collectivité d'une politique d'investissement ambitieuse se traduit parallèlement par une trajectoire d'optimisation des ressources garantissant une utilisation des deniers publics en responsabilité et un juste équilibre des moyens alloués aux opérations et projets à destination des habitants et usagers du territoire. Sous la responsabilité de la Directrice Générale Adjointe des Services en charge du Pôle Ressources, vous impulsez et soutenez ainsi une démarche d'efficience et êtes force de proposition sur la définition de la stratégie financière et budgétaire de la collectivité. Vous assurez la responsabilité du service Finances-comptabilité et vous participez au pilotage de la structure. Vos missions principales En tant que Directrice/Directeur Financier et comptable, vous : * Pilotez et participez à la définition des orientations financières et stratégiques, * Conseillez et assistez en matière financière et budgétaire la direction générale et les élus, * Pilotez et participez à la mise en ½uvre de la stratégie budgétaire et financière de la collectivité : o Suivi du Plan Pluriannuel d'investissement, o Déploiement d'une prospective financière par la réalisation d'analyses rétrospectives et prévisionnelles, o Analyse des réformes fiscales, optimisation de la fiscalité directe locale et des dotations de l'Etat, o Développement de la communication financière. * Pilotez et préparez le suivi du cycle budgétaire de chacun des budgets de la commune et ceux de son CCAS (EHPAD, Résidences autonomie et portage de repas) en veillant à garantir la fiabilité et la sécurité des procédures (préparation/rédaction de l'ensemble des documents d'instances relatifs aux différents budgets de la collectivité, coordination de la gestion des régies avec le comptable public), * Participez aux arbitrages et à leur explication auprès des services, * Assurez le suivi de la réalisation budgétaire au fil de l'année afin d'identifier, alerter si besoin et rectifier les écarts entre le prévisionnel et le réalisé, * Accompagnez avec pédagogie les services dans la démarche d'optimisation notamment de la politique d'engagement, délais de paiement, regroupements de factures, * Supervisez et managez les agents du service Finances et comptabilité (5 agents) en proposant et mettant en place des méthodes d'organisation et de travail contribuant à donner du sens à l'action qu'ils mènent, * Participez aux conduites de changements visant l'optimisation du Pôle Ressources, * Participez ponctuellement au Comité de direction : conduite de projet de préparation budgétaire et suivi régulier des dépenses/recettes récurrentes et celles des projets d'investissement (PPI), * Contribuez à la mise en ½uvre du projet managérial en développant les méthodes de travail transversales et les coopérations interservices au sein de la collectivité.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 36 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Entreprise
Communes
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