SOFRA est une holding familiale présente dans les domaines de l'immobilier commercial, de la culture & le tourisme et de l'hôtellerie & la restauration. Afin de compléter notre équipe au pôle technique, nous recrutons un(e) CHARGÉ(E) DE MAINTENANCE pour intervenir sur nos différents sites d'activités hôtelières et immobilières repartis sur le territoire national. Votre analyse des situations, votre sens de l'anticipation, vos qualités relationnelles ainsi que votre écoute vous permettront de réussir sur ce poste. Vous faites preuve de mobilité, réactivité et disponibilité (astreintes, horaires décalés.) et avez une réelle culture « service » alliant pragmatisme et bon sens Missions du poste: Le/la Chargé(e) de Maintenance œuvre dans le cadre de la politique de maintenance corrective et préventive des installations des sites du groupe. En sa qualité d'interlocuteur privilégié, il fait le lien entre les directeurs(rices) d'exploitation, leur personnel de maintenance interne et les entreprises extérieures chargées des interventions sur sites (climatisation, chauffage, plomberie, sécurité incendie, ascenseurs, menuiserie, électricité, serrurerie, nettoyage.) Il assure la coordination et le contrôle des travaux de maintenance, l'organisation des tournées et des interventions ainsi que la bonne gestion et l'entretien des équipements. Description du poste: - Se déplace sur l'ensemble des sites hôteliers et immobilier du groupe repartis sur le territoire national - Prévoir la potentialité d'être hébergé de nuit sur un des établissements visités - Collecte, traite et hiérarchise les problèmes techniques envoyés par les équipes d'exploitation et priorise les actions à mener en fonction de leur importance - Traite avec les prestataires extérieurs, planifie et assure le suivi de leurs interventions, assure la bonne tenue des registres correspondants - S'assure de la mise à jour règlementaire des documents de référence concernant le service incendie, les ascenseurs et monte charges, les installations électriques, de chauffage, de climatisation, de traitement d'air et d'eau, du matériel audiovisuel, de restauration etc. - Prépare et participe aux commissions périodiques de sécurité - Rend compte régulièrement au responsable technique Compétences requises : - Bonnes connaissances techniques générales (maintenance d'équipements et installations) - Maitrise de la règlementation ERP, PMR et du système de sécurité incendie. - Discernement "technique", sens des priorités - Esprit d'observation et d'analyse + synthèse - Méthode et rigueur - Capacité à actualiser ses compétences en permanence - Réactivité, capacité à gérer des urgences et des situations critiques (sang froid) - Sens du contrôle - Techniques de planification de travaux et anticipation - Connaissances en gestion, sens des chiffres - Aptitude à négocier avec des sous-traitants, en optimisant le rapport qualité-coûts-délais - Détermination, pugnacité - Force de proposition - Excellent relationnel - Capacité rédactionnelle Profil : - Bac + 2 minimum dans un ou plusieurs domaines techniques ou BTS/DUT en Maintenance - Permis Automobile catégorie B demandé Expérience : - Expérience de 5 ans minimum en tant que chargé(e) de la maintenance d'un site (tertiaire, site culturel, hôtellerie etc.) Conditions de travail : - Rémunération brute: A partir de 55K/an, selon profil et expérience - Temps plein, CDI - Lieu du poste : Lieu de travail : Paris 8ème + sur sites (déplacements environ 3 jours par semaine) - Possibilité d'astreinte téléphonique 1 week-end sur 3 Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 55 000,00€ par an Question(s) de présélection: * Sous quel délai pourriez-vous prendre le poste ? * Quel salaire mensuel brut souhaitez-vous ? Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Permis/certification: * Permis B (Requis) Disposition à l'égard des déplacements professionnels: * 75 % (Requis) Lieu du poste : Déplacements fréquents