Descriptif du poste: Description de l'entreprise Groupama Loire Bretagne est la 1ère entreprise mutualiste d'assurance sur son territoire (Bretagne - Loire-Atlantique et Maine-et-Loire). Une position d'acteur économique de poids : plus de 2200 collaborateurs, 296 agences, une politique d'achat régionale qui contribue à l'activité de plus de 1000 entreprises du territoire. « Nous sommes là pour permettre au plus grand nombre de construire leur vie en confiance Pour cela, nous sommes fondés sur des communautés d'entraide humaines, proches et responsables ».   Missions Nous recherchons un.e Technico-Commercial.e Risques Entreprises pour intégrer notre équipe commerciale.   En tant que Technico-Commercial.e Risques Entreprises, vos missions seront les suivantes :   Assurer les actions de fidélisation et de saturation sur le portefeuille de clients en PME/PMI non agricoles dont il/elle a la responsabilité commerciale : Analyse des risques assurables, Conseil sur le montage technique des contrats pour les adapter aux spécificités des risques et suivi technique et administratif des contrats, Surveillance du portefeuille pour détecter les dossiers à risques et organiser des actions de prévention, Traitement des demandes et des réclamations dans son champ de compétences.   Mener des actions de prospection sur la cible des PME-PMI non agricoles pour développer le portefeuille et le chiffre d'affaires : Elaboration et mise en oeuvre d'actions commerciales et démarches de prospection après analyse des potentiels, Réalisation des entretiens de vente et de négociation, conseil et commercialisation des produits et services sur son marché.   Développer la qualité des services apportés à la clientèle des PME-PMI non agricoles en assurant la veille dans son domaine d'activités et en conseillant la hiérarchie et/ou les opérationnels dans son domaine d'expertise.   Favoriser le travail en binôme avec les commerciaux du marché des entreprises, assurances collectives de protection du dirigeant et de ses salariés, assurance-crédit de protection des créances d'entreprises.   Mener des actions concrètes pour développer la synergie avec les collègues des autres marchés.   Se rendre disponible pour participer activement à des réunions de réseaux partenaires.   Mobilité sur le département du Finistère Nord.   Processus de recrutement :  - Tri sur CV - Préqualification téléphonique  - Entretien en présentiel le 6 mai à Landerneau en présence du N+1 et d'une chargée de recrutement - Entretien en présentiel le 14 mai à Landerneau en présence du N+2. Profil recherché: Profil recherché Bonne connaissance des contrats d'assurance de son marché et expérience de l'analyse de risques et de sinistres.   Connaissance et expérience souhaitées sur le marché ACPS et entreprise   Bonne connaissance des techniques de conseil et de négociation.   Connaissance des process de gestion et Systèmes d' Informations de l' Entreprise.   Sens de la rigueur, de l'organisation et capacité d'autonomie.