Responsable Continuité Fournisseurs- Supply Chain Aéronautique F/H - Comptabilité (H/F) 31 - TOULOUSE
Offre n° 5348675
Responsable Continuité Fournisseurs- Supply Chain Aéronautique F/H - Comptabilité (H/F)
31 - TOULOUSE - Localiser avec Mappy
Publié le 17 avril 2025
Descriptif du poste: En tant que Responsable Continuité Fournisseurs Post-Crise, vous jouerez un rôle crucial dans la sécurisation et la pérennisation de notre chaîne d'approvisionnement aéronautique. Votre mission principale sera de garantir la robustesse et la réactivité de nos fournisseurs face aux aléas, en tirant les leçons des crises passées et en anticipant les défis futurs. Vos responsabilités incluront : * Évaluation et Cartographie des Risques Fournisseurs Post-Crise : Mener des analyses approfondies pour identifier les vulnérabilités potentielles chez nos fournisseurs, en tenant compte des impacts des crises récentes et des risques émergents (géopolitiques, économiques, environnementaux, etc.). * Développement et Mise en Œuvre de Plans de Continuité Fournisseurs : Élaborer, en collaboration avec les équipes achats, qualité et logistique, des plans de continuité d'activité spécifiques pour nos fournisseurs critiques, incluant des stratégies d'atténuation des risques, des solutions alternatives et des procédures de reprise. * Suivi et Audit de la Résilience Fournisseurs : Mettre en place des mécanismes de suivi régulier de la santé et de la capacité de nos fournisseurs à faire face aux perturbations. Réaliser des audits de leurs plans de continuité et de leurs capacités de reprise. * Renforcement de la Collaboration Fournisseurs : Établir des relations de partenariat solides avec nos fournisseurs, basées sur la transparence et l'échange d'informations, afin de renforcer collectivement la résilience de la chaîne d'approvisionnement. * Développement d'Indicateurs de Performance de la Continuité : Définir et suivre des indicateurs clés de performance (KPI) pour évaluer l'efficacité des plans de continuité et la robustesse de notre réseau de fournisseurs. * Gestion des Crises et Support aux Fournisseurs : En cas de nouvelle crise, être un point de contact clé pour nos fournisseurs, les accompagner dans la mise en œuvre de leurs plans de continuité et coordonner les actions nécessaires pour minimiser les impacts sur notre production. * Amélioration Continue des Processus de Continuité : Analyser les retours d'expérience des crises passées et des exercices de simulation pour identifier les axes d'amélioration de nos processus de continuité fournisseurs. * Veille et Anticipation : Assurer une veille active sur les risques potentiels et les meilleures pratiques en matière de continuité d'activité dans le secteur aéronautique et au-delà. Profil recherché: Diplômé(e) d'une formation supérieure (Bac +5) en Supply Chain, Gestion des Risques, Ingénierie ou équivalent. * Vous justifiez d'une expérience significative (minimum [nombre] années) dans la supply chain, idéalement dans le secteur aéronautique, avec une expérience avérée dans la gestion des risques, la continuité d'activité ou la gestion de crise fournisseurs. * Vous avez une solide compréhension des enjeux et des spécificités de la chaîne d'approvisionnement aéronautique. * Vous possédez d'excellentes compétences en analyse, en évaluation des risques et en élaboration de plans d'action. * Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités de communication, de négociation et votre aptitude à travailler en mode projet avec des équipes multifonctionnelles et des partenaires externes. * Votre leadership, votre autonomie, votre capacité à prendre des initiatives et votre orientation résultats seront des atouts essentiels pour réussir dans ce rôle. * La maîtrise de l'anglais est indispensable dans un environnement aéronautique international. Informations complémentaires Disponibilité : Démarrage ASAP Ne manquez pas cette opportunité unique de rejoindre un secteur dynamique et porteur d'avenir. Rejoignez Segula et faites décoller votre carrière ! Chez SEGULA Technologies, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont ouverts à tous et toutes, sans considération de genre, d'origine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, de convictions religieuses ou de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- A négocier
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Ingénierie, études techniques
Employeur
Segula Technologies
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