DESCRIPTIF DE L'OFFRE POSTE : Employé(e) Libre-Service - Rayon Frais LS TYPE DE CONTRAT : CDI TEMPS DE TRAVAIL : 36h75 hebdomadaires (pauses incluses et rémunérées) ORGANISATION DU TRAVAIL : le matin, du lundi au samedi de 5h15 à 10h30/11h . Prévoir 1 après-midi travaillés par semaine. VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN : Rattaché(e) au responsable du rayon frais, vous jouez un rôle clé dans la présentation et la bonne tenue du rayon afin d'offrir la meilleure expérience à nos clients. Au quotidien, vos activités principales seront les suivantes : * RÉCEPTION ET MISE EN RAYON : Assurer le dépotage de la marchandise, le remplissage des linéaires et la présentation soignée des produits du rayon frais LS (Charcuterie, Traiteur, Produits Laitiers, etc.). * GESTION DE LA FRAÎCHEUR : Effectuer le contrôle rigoureux des dates limites de consommation (DLC), la rotation des stocks et le retrait des produits non conformes. * TRAÇABILITÉ ET SÉCURITÉ : Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène, la chaîne du froid et les règles de sécurité alimentaire (HACCP). * BALISAGE ET ÉTIQUETAGE : Veiller à ce que chaque produit dispose d'un étiquetage correct et d'un prix bien visible. * ENTRETIEN : Maintenir les réserves et l'espace de vente propres et parfaitement ordonnés. * RELATION CLIENT : Renseigner et orienter les clients dans le rayon avec le sourire. PROFIL RECHERCHÉ Au-delà de votre CV ou de votre expérience passée dans la grande distribution, C'EST AVANT TOUT VOTRE PERSONNALITÉ ET VOTRE ATTITUDE QUI FERONT LA DIFFÉRENCE ! CE QUE NOUS RECHERCHONS EN PRIORITÉ : * RIGUEUR ET ORGANISATION : Le rayon frais exige une attention particulière aux détails (DLC, hygiène, propreté). Vous êtes méthodique et appréciez le travail bien fait. * STABILITÉ ET FIABILITÉ : Nous cherchons une personne engagée sur le long terme, ponctuelle, sur qui l'équipe et la direction peuvent compter au quotidien. * MOTIVATION ET ENVIE D'APPRENDRE : Pas d'expérience dans le frais ? Pas de problème ! Vous êtes curieux(se), réceptif(ve) aux conseils et désireux(se) de vous investir pour monter en compétences rapidement. LES PLUS POUR CE POSTE : * Une première expérience en grande distribution ou en restauration/agroalimentaire est un plus, mais les DÉBUTANTS MOTIVÉS SONT LES BIENVENUS (formation assurée en interne). * Esprit d'équipe, dynamisme et bon relationnel.