Description du poste : Vous aimez les chantiers en plein air et les réalisations concrètes qui embellissent les extérieurs ? Notre client, acteur reconnu dans l'aménagement de cours, allées et terrasses pour les particuliers, recherche un(e) Terrassier / Chauffeur remorque ou poids lourd H/F en CDI à Villefranche de Rouergue. Vous interviendrez sur des projets valorisants, en équipe, avec des matériaux innovants et un vrai savoir-faire terrain. Permis remorque ou poids lourd obligatoire pour le transport de matériaux et d'engins. Poste évolutif, formation assurée, ambiance conviviale. Directement rattaché(e) au Chef d'équipe, vos missions seront les suivantes : - Préparer et réaliser des chantiers de création, - Nettoyer et mettre en forme le terrain, réaliser les tracés, - Effectuer des travaux d'engazonnement selon les besoins, - Participer aux aménagements paysagers : maçonneries, pose de clôtures, bordures, etc. - Conduire le camion de l'entreprise pour se rendre sur les chantiers, - Assurer le transport des matériaux (cailloux, sable, etc.), - Veiller à la sécurité du transport et au respect des normes de circulation, - Effectuer les opérations de chargement et déchargement, - Veiller au bon état de fonctionnement du véhicule. Le poste comprend 70% de manutention et 30% de conduite d'engins. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou BAC PRO en travaux paysagers et disposez d'un permis remorque ou poids lourd en cours de validité. Vous savez interpréter une consigne, travailler en équipe et manipuler le petit matériel courant dans le respect des règles de sécurité. Conditions de travail : - Contrat : CDI - Horaires : 35h/semaine avec Heures supplémentaires fréquentes qui seront placées sur compteur d'heures. - Démarrage à 7h30 au dépôt - Salaire : 12,50 € brut/heure + panier + zone (négociable selon profil) Vous avez le goût du terrain, l'envie de contribuer à des projets concrets et de rejoindre une entreprise qui valorise ses collaborateurs ? N'attendez plus, postulez et donnez du sens à votre savoir-faire ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap