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Responsable d'Unité (H/F) Colmar 68 - COLMAR
Offre n° 5352256
Responsable d'Unité (H/F) Colmar
68 - COLMAR - Localiser avec Mappy
Publié le 05 octobre 2024
Le Responsable d'Unité (H/F) intègre une équipe de direction locale déjà composée du médecin-conseil chef de service, du médecin-conseil chef adjoint, du responsable administratif et de deux managers opérationnels. Placé sous la responsabilité de l'équipe de direction de l'échelon local, vous participez au pilotage et à la gestion logistique de l'échelon local. La direction locale pourra également vous confie le pilotage de dossiers transverses pour le compte de la direction. Manager de proximité pour l'Unité Territoriale d'Accompagnement et d'Avis (UTAA) et pour l'Unité de Traitement du Flux (UTF) de l'échelon, vous planifiez et répartissez les tâches et les activités quotidiennes en fonction des ressources disponibles tout en tenant compte des orientations définies par la direction locale et régionale. Vous pouvez également intervenir sur d'autres unités de travail en renfort ou pour suppléer un des manager de l'échelon, ceci permettant de conserver une certaine polyvalence dans la fonction managériale. Vous êtes le premier relais managérial des unités dont vous êtes responsable et à ce titre, vous devez notamment : * animer son ou ses équipes tout en assurant un appui technique, * susciter l'adhésion des équipes aux objectifs fixés et suivre leur atteinte, * construire la base d'un bon climat social, * assurer une communication ascendante et descendante, * contribuer aux évolutions d'organisation au sein des équipes, * se coordonner avec les membres de l'équipe de direction et particulièrement avec les deux autres managers de l'échelon, * participer en tant que de besoin aux groupes de travail mis en place au sein de son échelon ou de la direction, dans un objectif d'amélioration des processus de production. Vous êtes partie prenante de l'animation d'un partenariat constructif avec les différents partenaires du réseau et coopérez avec les autres échelons locaux du service médical de la région Grand Est ainsi qu'avec la Caisse Primaire d'Assurance Maladie du département. Informations complémentaires * Niveau 5A de la grille des employés et cadres soit une rémunération annuelle comprise entre 28 792,58 € et 42 570€ brut (entre 2 056,61 € et 3 040,76 € brut par mois sur 14 mois) Compléments de salaire : 13ème et 14ème mois : Gratification annuelle (au prorata du temps de présence sur l'année) et prime de vacances (sous condition de présence au 31/05 et au 30/09) * Tickets restaurant, prime de crèche (sous conditions), remboursement des abonnements de transport en commun à hauteur de 75%, prestations CSE, intéressement * Durée hebdomadaire de travail : 36, 37, 38 ou 39 heures * Horaire variable * Télétravail possible jusqu'à deux jours par semaine (sous conditions)
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 28792,00 Euros à 42570,00 Euros
- Oui (télétravail partiel)
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités générales de sécurité sociale
Entreprise
UCANSS
La Direction Régionale du Service Médical (DRSM) Grand Est est un organisme de Sécurité Sociale rattaché à la Caisse Nationale d'Assurance Maladie (CNAM). Investie d'une mission de service public de contrôle et d'accompagnement des assurés, professionnels et établissements de santé, elle participe à la maîtrise des dépenses de santé et à la pérennité du système de soins sur le territoire national.
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