POSTE : Assistant Administratif et Commercial H/F DESCRIPTION : Notre cabinet recrute pour un de ses clients, acteur reconnu dans le secteur de l'Immobilier, leur Assistant(e) Administratif(ve) et Commercial(e) H/F. Mais quelles seront vos missions ? Rattaché(e) au responsable du service, vous réalisez les missions suivantes : - Accueil téléphonique et physique, - Gestion courante des emails et des courriers, - Validation et/ou résiliation des mandats de vente, - Suivi administratif des négociateurs, - Mise en forme et validation des barèmes dérogatoires, - Traitement des bons de commande, - Contrôle des autonomes, - Accompagnement administratif de l'équipe, - Gestion des problèmes de diffusions des annonces, - Rôle d'administrateur du CRM (création de comptes, assistance de 1er niveau, gestion des tickets), - Reporting de l'activité. Ce que l'entreprise vous apportera ? . De belles valeurs humaines : esprit d'équipe, communication et proximité. Quelques infos supp', je vous dis tout . Quand ? poste à pourvoir dès que possible, l'équipe à hâte de vous rencontrer. . Contrat ? CDI - Horaires 35h00 dont 1 samedi matin sur 4 travaillé. . Où ? Vertou . € : Rémunération à négocier selon profil. Quel est le profil attendu par notre client ? De formation Bac +2 type BTS MUC, DUT GEA, ou équivalent, vous avez idéalement une première expérience à cette fonction. Vous disposez d'un excellent relationnel car vous êtes en contact régulier avec différents interlocuteurs. Vous partagez des valeurs de satisfaction client et de qualité de service. Vous êtes à l'aise avec le travail en équipe, votre rigueur et votre organisation, tout comme votre enthousiasme et votre réactivité sont reconnues. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Le challenge vous intéresse ? POSTULEZ ! Et ensuite, vous vous demandez quel sera le process de recrutement ? - Vous échangerez avec, Aline Levasseur, Consultante en recrutement au sein du cabinet Polygone, je vous présenterai le poste, l'entreprise et nous parlerons de votre parcours. - Cet échange confirme votre intérêt pour le poste ? Super, je présenterai votre profil au Responsable des Ressources Humaines. Si votre profil attire son attention, une rencontre aura lieu au sein de l'entreprise. - Vous vous projetez mutuellement à travailler ensemble ? C'est une bonne nouvelle, la dernière étape sera d'échanger avec le Dirigeant de l'entreprise ! Dernière info, et ensuite je vous laisse m'adresser votre CV : Sachez que nous traiterons votre dossier dans la plus stricte confidentialité. PROFIL :