RESPONSABILITÉS : En tant que Metteur au point sur nouvelles installations, vous serez en charge de : - Effectuer la mise en service des ascenseurs neufs conformément aux plans, schémas électriques et mécaniques. - Vérifier et régler les systèmes de sécurité et de contrôle. - Contrôler le bon fonctionnement des commandes, moteurs, câbles et équipements associés. - Diagnostiquer et résoudre les anomalies lors de la mise en service. - Rédiger les rapports de mise en service et assurer le suivi documentaire. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes d'installation, les bureaux d'études et les clients PROFIL RECHERCHÉ : Ce qui vous caractérise: - Formation technique : électrotechnique, électromécanique, maintenance ou équivalent. - Expérience dans les ascenseurs obligatoire d'au moins 3 ans. - Maîtrise des outils électromécaniques et lecture de plans. - Capacité à travailler en hauteur et en environnement chantier. - Rigueur, autonomie, esprit d'équipe. - Permis B requis. Le poste est en CDI sur 35h. Salaire : entre 35k et 43k€ brut annuel De nombreux avantages sur ce poste liés à la taille importante de l'entreprise, même si en local l'état d'esprit est celui d'une PME: - 13ème mois - prime de participation/intéressement - prime d'astreinte - mutuelle - paniers repas - prime de salissure - téléphone mobile - véhicule de service - formations initiales et continues (sécurité, habilitations électriques, techniques/maintenances des appareils)