POSTE : Aide Soignant H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour la période estivale, vacances, week-end et jours fériés, des Aide-soignant (H/F), pour travailler dans différents établissements, EHPAD, MAS, foyers de vie, centres de rééducation, CCAS, CIAS, cliniques ou en milieux hospitaliers Nous proposons des missions de jour comme de nuit sur l'ensemble du département 79, sur des contrats courts ou longs. Comment contribuer, en tant qu'Aide-soignant(e), au bien-être des résidents en établissement pour personnes âgées ? Dans un établissement pour personnes âgées, vous apporterez des soins d'hygiène et de confort tout en accompagnant les gestes de la vie quotidienne. - Assurer les soins d'hygiène corporelle et le bien-être des résidents - Participer à l'accompagnement des résidents dans toutes les activités de la vie quotidienne - Observer et signaler toute évolution de l'état de santé des résidents aux équipes médicales Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat : Intérim - Durée : 2/mois - Salaire : 13.25 Euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Primes et intéressements En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. 13.25 Horaire PROFIL : Le candidat idéal devra posséder une expérience éprouvée dans les soins aux personnes âgées. - Maîtrise des soins d'hygiène et de confort pour les personnes âgées - Capacité à accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne - Possession du Diplôme d'État d'Aide Soignant(e) (DEAS) indispensable - Minimum de 2 ans d'expérience dans un établissement similaire Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.