Statut : Employé, Fonctionnaire Qui recrute ? L'Administration du cadastre et de la topographie, sous la tutelle du Ministère des Finances, a pour missions principales: La gestion et mise à jour de la documentation cadastrale, incluant le cadastre foncier et le cadastre vertical; La mensuration offi cielle; La gestion et mise à jour de la documentation topographique; La gestion du système géodésique de référence national; La gestion du registre national des localités et des rues; L'infrastructure luxembourgeoise de données géographiques (ILDG); La gestion et le développement du Géoportail National du Grand-Duché de Luxembourg, en conformité avec la directive européenne INSPIRE; L'organisation du stage professionnel, de l'examen et de l'épreuve d'aptitude pour l'obten-tion du titre de géomètre officiel. Missions Assurer l'iInstallation, la gestion et la mise à jour régulier/ière: Des systèmes d'exploitation et des logiciels; De serveurs, services Web et serveurs d'applications; Des serveurs virtuels et s. Participer à l'automatisation des tâches d'administration récurrentes: Déploiement d'applications; Distribution des configurations; Assister les utilisateurs (Helpdesk) et les conseiller/former aux bonnes pratiques (sécurité, utilisation des outils); Maintenir la documentation technique et gérer l'inventaire; Assurer la veille technologique. Profil Compétences techniques Compétences métiers: Maîtriser les systèmes d'exploitation Microsoft Windows, Windows server et Linux; Posséder des connaissances approfondies en Active Directory (Group Policies et droits d'accès); Avoir de bonnes connaissances en scripting (PowerShell, Python, Shell, etc.); Avoir des connaissances en matériel informatique et réseautique (leurs interconnexions), en sécurité et monitoring; Avoir des notions des outils de CI/CD; Avoir des notions de bases de données relationnelles. Compétences support: Avoir le sens des responsabilités, de l'organisation, de rigueur et de la communication; Être polyvalent, rigoureux, responsable, autonome et ouvert d'esprit; Avoir les capacité d'appréhender et capacité d'analyse et de synthèse; Savoir travailler de façon autonome mais également en équipe pluridisciplinaire. Compétences comportementales Analyser : Vous évaluez les informations, données et contenus de manier/ière critique, le cas échéant dans un environnement digital, vous identifiez les liens logiques et restituez l'information dans une synthèse complète et cohérente; Mettre en œuvre des solutions : Vous prenez l'initiative de résoudre les problèmes, vous mettez en oeuvre les solutions et vous agissez pour améliorer les processus et les méthodes de travail en tenant compte des évolutions technologiques; Soutenir : Vous agissez comme référence, vous accompagnez les collègues, vous les guidez et les soutenez en stimulant la coopération autour de l'objectif commun; Servir le client-usager : Vous accompagnez le client-usager de manier/ière personnalisée, vous entretenez des contacts réguliers et constructifs, vous appliquez les lignes de bonne conduite administrative; Faire preuve d'ouverture : Vous êtes ouvert au changement et à l'innovation, vous vous ouvrez à la diversité et vous vous intéressez à d'autres disciplines que les vôtres; Gérer le stress : Vous gardez votre calme face à la pression, vous restez constructif face à la critique et vous agissez de façon constant/ante malgré les difficultés; S'autodévelopper : Vous vous remettez en question de façon régulier/ière, vous apprenez de vos erreurs et vous apprenez continuellement; S'impliquer : Vous vous engagez pour générer des résultats, vous assumez la responsabilité et la qualité des actions entreprises, vous vous engagez pour le bien commun. Atouts La connaissance des produits de virtualisation est un atout. Conditions d'admission Le poste peut être brigué sous le statut du fonctionnaire de l'État ou de l'employé de l'État. Il est ouvert au changement d'administration des fonctionnaires. Obtenez plus de détails sur les conditions d'admission : Pour devenir fonctionnaire de l'État Pour changer d'administration en tant que fonctionnaire Pour devenir employé de l'État. Diplômes Vous êtes détenteur soit d'un diplôme de fin d'études secondaires (classiques ou générales), soit d'un diplôme de technicien, soit d'un brevet de maîtrise, soit d'un certificat sanctionnant des études reconnues équivalentes. Le grade ou diplôme requis doit correspondre au moins au niveau 4 tel que défini par le Cadre luxembourgeois des qualifications. Langues Applicable à l'employé et au fonctionnaire (hors changement d'administration) : Vous répondez aux exigences de connaissances des 3 langues administratives pour le groupe B1. Vous avez la luxembourgeoise.