Responsable d'entretien et de dépannage en maintenance industrielle (H/F) 75 - Paris
Offre n° 5366705
Responsable d'entretien et de dépannage en maintenance industrielle (H/F)
75 - Paris
Actualisé le 21 novembre 2025
Missions : Entretien du siège et garantir une propreté irréprochable dans les espaces communs : * Contrôler la qualité des prestations de nettoyage et veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité ; gérer les stocks de produits d'entretien, consommables et anticiper les besoins et passer les commandes ; assurer le soin du détail : Mise en place harmonieuse des espaces, ambiance accueillante. Superviser, organiser et répartir les tâches au sein d'une équipe de 4 Technicien(ne)s de surface : * Planifier les horaires et gérer les plannings ; former et accompagner l'équipe afin de transmettre les standards d'excellence et de discrétion ; motiver et évaluer les performances. Coordonner et piloter la logistique des séminaires, réunion et évènements internes : * Gérer et coordonner des prestataires et fournisseurs externes ; veiller au bon déroulement des séminaires et gérer les imprévus ; participer à l'accueil des visiteurs, avec une présentation et un comportement exemplaire reflétant l'art de recevoir à la française ; assurer une communication fluide et professionnelle avec la direction et les services support. Suivi et amélioration continue : * Anticiper les besoins liés aux pics d'activité ; proposer des solutions innovantes pour améliorer la gestion de l'entretien et l'expérience des usagers du siège. * Rémunération comprise entre 40k et 45k euros, * Prime d'intéressement, * Un Plan d'épargne Entreprise qui vous permet de devenir actionnaire, * Poste basé dans des locaux tout neuf au coeur du marais, * Des tarifs préférentiels sur les produits et le Spa ainsi que des produits offerts tout au long de l'année, * Mutuelle, tickets restos, CSE...* Expérience significative dans le management d'équipe de nettoyage ou à un poste similaire, * Esprit d'équipe exemplaire, sens de l'organisation, rigueur, adaptabilité et réactivité, * Bon relationnel et capacité à manager une équipe, * Capacités d'adaptation et gestion des priorités, * Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, outils de planning), * Une expérience dans la gestion d'événements est un plus.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Expérience souhaitée
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé
Employeur
MICHAEL PAGE
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