Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, cabinet comptable, un Gestionnaire de paie H/F pour un CDI. Le poste : Vous intervenez sur les missions suivantes : Gestion d'un portefeuille varié  Elaboration des bulletins de salaire multi-conventions Collecte des variables de paie Établissement des contrats de l'entrée jusqu'à la sortie des salariés  Le profil : Formation : Diplôme en ressources humaines et/ou paie (Bac+2 à Bac+5), avec une spécialisation en gestion de la paie. Expérience : Expérience réussie d'au moins 2 ans en gestion de paie, idéalement acquise en cabinet comptable. Compétences techniques : Maîtrise du logiciel de paie SILAE est indispensable. Qualités professionnelles : Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités. Relationnel : Excellentes compétences en communication et sens du relationnel avec la clientèle. Adaptabilité : Capacité à s'adapter aux évolutions légales et réglementaires en matière de paie.