RESPONSABILITÉS : Vos missions : Vous aurez pour mission principale de former et guider les équipes sur les bonnes pratiques agricoles tout en supervisant la culture sous serre de tomates et de concombres. Vous jouerez un rôle clé dans la transmission des savoirs-faire et dans le développement des compétences au sein de l'équipe. Vos missions en détails : - Formation et encadrement : A l'aide des chefs de culture, vous accompagnez les collaborateurs dans l'apprentissage des pratiques agricoles, en leur expliquant de manière claire et détaillée les méthodes de culture, y compris des techniques spécifiques comme la gestion de la "tête de tomate". Vous serez leur référent pour les bonnes pratiques. - Réitération des bonnes pratiques : Faire preuve de pédagogie pour faire répéter les gestes et veiller à ce que chaque membre de l'équipe comprenne bien les processus et améliore ses compétences au fil du temps. - Supervision de la production : En tant que formateur(trice)/responsable, vous superviserez la production des cultures sous serre et leur bon developpement - Suivi des normes de sécurité et dhygiène : Vous assurerez la mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène dans les différents aspects de la production et du travail, pouvant être parfois en hauteur (jusqu'à 4,5 m). - Développement des compétences : Vous serez responsable de l'évolution des compétences de vos collaborateurs, en créant un environnement d'apprentissage continu et bienveillant Poste à pourvoir : Agent de maîtrise, CDI à temps plein. Rémunération : 25 K à 30 K annuel brut, selon profil PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons un(e) professionnel(le), animé(e) par la passion de la nature et du végétal, avec une forte capacité à transmettre son savoir et à accompagner ses collaborateurs dans leur développement. Vos atouts : - Expérience dans le domaine floral, de l'horticulture, du jardinage, de lherboristerie, de la pépinière ou du maraîchage. - Idéalement expérience dans la formation et le management - Connaissance ou appétence aux techniques agricoles sous serre, avec une capacité à expliquer et à répéter les gestes auprès des équipes. - Pédagogie, patience et bienveillance. - Capacité à superviser et à créer une dynamique de travail positive. - Autonomie, organisation et sens de l'écoute. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Intégrer cette structure, cest travailler dans une entreprise respectueuse de lenvironnement, qui valorise le partage des connaissances et lengagement envers une agriculture durable. Vous aurez lopportunité de jouer un rôle clé dans la formation des nouvelles générations de professionnels agricoles tout en évoluant dans un cadre de travail agréable et bienveillant. Si vous vous reconnaissez dans cette description et souhaitez contribuer à la transmission des savoir-faire au sein d'une exploitation dynamique et responsable, Postulez dès maintenant ! Je suis Benjamin Monsallier, consultant en recrutement pour le MERCATO DE L'EMPLOI, et je suis disponible pour répondre à vos questions.