Descriptif du poste:\n\nLa Maison des Cultures Numériques recherche un Chef-fe de projet numérique et culturel H/F\nSes missions principales\n- Accompagner les jeunes et les scolaires au sein de projets artistiques et numériques, de la conceptualisation à la réalisation.\n- Favoriser l'acculturation et la montée en compétences dans les domaines du numérique et de la tech.\n- Mettre à disposition des équipements et expertises numériques (MAO, PAO, modélisation 3D, réalité virtuelle/augmentée, IA, fabrication numérique, codage et robotique, tournage vidéo) au travers d'ateliers, stages, actions pédagogiques et événements.\n- Développer une culture tech ancrée dans l'innovation numérique et l'entrepreneuriat.\n- Organiser des ateliers, formations et temps d'échange sur les enjeux éthiques, déontologiques et sécuritaires liés au numérique pour former à la citoyenneté numérique.\n- Favoriser les collaborations locales, nationales et transfrontalières entre artistes, experts, institutions et acteurs économiques.\nMissions et responsabilités :\n1. Pilotage et coordination de projets\n- Concevoir et structurer des projets culturels et numériques (programmation, résidences, expositions, ateliers collaboratifs, etc.) en adéquation avec la stratégie de la MCN.\n- Assurer la gestion opérationnelle et administrative des projets (élaboration de budgets, suivi des plannings, reporting, recherche de financements).\n- Coordonner les ressources humaines et techniques (prestataires, partenaires, bénévoles, équipes internes) pour garantir la réalisation des objectifs.\n2. Animation et médiation culturelle\n- Accompagner les porteurs de projets (artistes, collectifs, associations, start-up) dans le développement de leurs initiatives, de l'idée à la concrétisation.\n- Organiser et animer des ateliers, formations et rencontres thématiques sur les pratiques numériques et leurs enjeux (éthique, sécurité, etc.).\n- Développer des partenariats avec les acteurs locaux, régionaux et transfrontaliers (institutions culturelles, établissements scolaires, entreprises, etc.).\n3. Communication et valorisation\n- Contribuer à la stratégie de communication de la structure (rédaction de supports, gestion des réseaux sociaux).\n- Valoriser les projets et réalisations auprès des publics, des médias et des financeurs.\n- Assurer une veille active sur les innovations culturelles et technologiques pour proposer des axes de développement pertinents.\nConditions de travail \n- Temps plein (35 h/semaine).\n- Lieu de travail : Forbach (57) - Maison des Cultures Numériques.\n- Déplacements : occasionnels en région Grand Est et zone transfrontalière (Allemagne, Luxembourg).\n- Rémunération : selon compétences et profil du candidat (à préciser en entretien).\n- Avantages : accès aux équipements et ateliers de la MCN, participation à des événements culturels et salons dans la tech, mutuelle et prévoyance.\n\nProfil recherché:\n\nFormation supérieure dans les domaines de la culture, de la médiation, du numérique, de la gestion de projet ou équivalent.\nExpérience significative en coordination de projets culturels, numériques ou hybrides, idéalement dans un environnement pluridisciplinaire.\nConnaissances des outils et enjeux liés à la création numérique (MAO, PAO, modélisation 3D, réalité virtuelle/augmentée, IA, fabrication numérique, etc.). Une pratique artistique ou technique dans ces domaines sera un atout majeur.\nExpérience en coordination d'équipes et en travail avec des partenaires multiples (institutions, entreprises, associations).\nCompétences techniques et transversales\n- Maîtrise des outils de gestion de projet (méthodes agiles, logiciels de suivi, etc.).\n- Excellente expression écrite et orale en français (rédaction de dossiers, présentations publiques).\n- Maîtrise des outils numériques et de communication (réseaux sociaux, outils de création graphique, etc.).\n- Connaissances en montage de dossiers de subventions (appels à projets, partenariats publics/privés).\nQualités personnelles\n- Rigueur et organisation : capacité à gérer plusieurs projets simultanément dans le respect des délais et des budgets.\n- Sens du relationnel : aptitude à fédérer des acteurs aux profils variés (artistes, techniciens, institutionnels).\n- Créativité et innovation : sensibilité aux enjeux artistiques et technologiques contemporains.\n- Autonomie et adaptabilité : capacité à travailler en équipe comme de manière autonome, dans un environnement dynamique.