Descriptif du poste:\n\nDans le cadre de notre développement, nous recherchons un ou Responsable Régional Supply Chain F/H pour rejoindre nos équipes, en Contrat à Durée Indéterminée, dès que possible, au sein de notre siège social à Thiais (94).\n \nAperçu du poste\nLe Responsable Régional Supply Chain est responsable de la performance de la chaîne d'approvisionnement de bout en bout dans sa région (Europe du Sud), couvrant la planification, la coordination entre l'offre et la demande, les niveaux de stocks ainsi que l'exécution des flux entre les sites, les entrepôts et les marchés.\nEn ce sens, vos principales missions seront :\n1. Gestion de la Supply Chain de bout en bout\n* Piloter la performance régionale (Europe du Sud) de la supply chain sur les volets planification, stocks et livraison.\n* Garantir un flux optimal des produits entre les sites et les clients, en cohérence avec la demande et les capacités.\n* Trouver le meilleur équilibre entre niveau de service, stock et coûts dans la région.\n* Assurer la responsabilité régionale de l'exécution et de la coordination supply chain.\n2. Planification et exécution du processus S&OP\n* Piloter et exécuter les processus régionaux de planification, notamment l'alignement entre demande et approvisionnement.\n* Animer et soutenir les processus S&OP à l'aide de données fiables, de scénarios et d'actions de suivi.\n* Traduire les prévisions commerciales et les priorités du marché en plans d'approvisionnement réalisables.\n* Garantir une communication claire et un alignement efficace entre les sites, les opérations et les équipes commerciales.\n3. Gestion des stocks et maîtrise des flux\n* Être responsable des niveaux de stocks régionaux (Europe du Sud) et de la performance du besoin en fonds de roulement (working capital).\n* Identifier et traiter les risques liés aux ruptures, aux surstocks ou aux goulets d'étranglement.\n* Mener des initiatives visant à améliorer la rotation des stocks et l'efficacité de la supply chain.\n* Assurer la transparence sur les causes racines des écarts de stocks et de niveau de service.\n4. Pilotage de la performance et amélioration continue\n* Définir et suivre les indicateurs clés de performance (KPI) régionaux : niveau de service, stocks, précision des prévisions et de la planification.\n* Identifier les opportunités d'amélioration et harmoniser les méthodes de travail.\n* Soutenir la mise en œuvre des standards, outils et bonnes pratiques du Groupe.\n* Contribuer à l'amélioration continue des activités de planification et de logistique.\n5. Collaboration transverse\n* Travailler en étroite collaboration avec les équipes Opérations régionales, les Directeurs d'usine et la Finance.\n* Agir comme interlocuteur principal entre les fonctions Commerciales, Opérations et Supply Chain.\n* Coordonner les activités avec la Supply Chain globale et les autres régions lorsque nécessaire.\n* Soutenir le management régional dans les arbitrages et prises de décision liés à la supply chain.\n\nProfil recherché:\n\nProfil recherché :\n* Diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 en Supply Chain Management, Logistique, Ingénierie ou dans un domaine équivalent.\n* Expérience confirmée d'au moins 5 ans dans des fonctions de Supply Chain, de planification ou de logistique.\n* Solide expérience acquise au sein d'un environnement industriel ou de production.\n* Expertise avérée en planification, gestion des stocks et coordination des opérations.\n* Expérience de travail dans un contexte international, multi-sites et multiculturel.\n* Une expérience dans des projets de transformation, d'amélioration continue ou de standardisation des processus est un atout.\nCompétences et qualités requises :\n* Excellente compréhension de la chaîne d'approvisionnement de bout en bout.\n* Capacité à concilier les enjeux de niveau de service, de maîtrise des coûts et d'optimisation des stocks.\n* Approche structurée, pragmatique et fortement orientée résultats.\n* Excellentes aptitudes relationnelles et capacité à collaborer efficacement avec des interlocuteurs variés.\n* Solides compétences analytiques et capacité à prendre des décisions fondées sur les données.\n* Capacité à apporter de la clarté, de la stabilité et de l'efficacité dans des environnements opérationnels complexes et en constante évolution.\n* Maîtrise de l'anglais professionnel, à l'écrit comme à l'oral\nCe que nous offrons :\n* Rémunération : 72 0000 à 80 000 € annuels sur 13 mois, selon profil et expérience\n* Intéressement et participation\n* RTT\n* Tickets restaurant\n* La diversité de nos collaborateurs est une richesse : toutes les candidatures sont les bienvenues