DESCRIPTIF DE L'OFFRE Rattaché à la Responsable RH, vous assurez la réalisation de la paie en lien avec le cabinet comptable. Vous aurez en charge : - la collecte et le traitement des éléments variables de paie puis la transmission au cabinet comptable - la gestion des absences (maladie, maternité, paternité) - le contrôle des bulletins de paie - la réalisation des soldes de tout compte - la gestion des états de fin de paie - l'élaboration des contrats de travail - le suivi administratif des dossiers RH des collaborateurs - la gestion des accidents de travail / trajet - les relations avec les organismes extérieurs (médecine du travail, mutuelle, prévoyance) - l'élaboration des rapports pour le CSE / CSSCT ... PROFIL RECHERCHÉ Titulaire d'une formation de gestionnaire de paie et fort d'une première expérience réussie, rigueur, confidentialité et réactivité sont vos principaux atouts. Envie de nous rejoindre, postulez vite !   Poste à pourvoir en CDI Temps de travail : 35 heures / semaine du lundi au vendredi