- Initier le processus d'accueil et d'intégration du collaborateur - Effectuer les affiliations auprès des différents organismes - Gérer administrativement les dossiers du personnel dans notre outil de gestion interne (embauches, sorties, saisie des pièces administratives...) - Compléter/modifier le dossier administratif du collaborateur informatiquement (données personnelles et contractuelles, affectation, organisation, ...) - Envoi des SDTC, gestion des courriers suite à démission, retraite, ... - Assurer l'interface entre le CSP paie et les salariés via notre système de communication interne - Suivi des horaires spécifiques - Suivi des AT/MP en lien avec le service SSE - Préparer et suivre les tableaux de bord RH, le bilan social, ... - Assurer la gestion documentaire et l'archivage - Formation supérieure (BTS / Licence RH), vous avez minimum 5 ans d'expérience dans un service administration du personnel. - Vous maitrisez impérativement la législation paie. - Vous êtes à l'aise avec le Pack Office, notamment Excel.