Directeur-trice espace jeunes (H/F)

Directeur-trice espace jeunes (H/F) 79 - Brioux-sur-Boutonne

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Offre n° 5402494
Directeur-trice espace jeunes (H/F)

79 - Brioux-sur-Boutonne - Localiser avec Mappy

Publié le 24 juillet 2026

RESPONSABILITÉS : Emploi non-permanent - CDD 1 an - Temps complet (37h30) Poste basé à : Brioux-sur-Boutonne (79170) Cadre d'emploi : Animateur (Cat.B) Rémunération : à partir de 2136.19€ brut/mois dont IFSE Date limite de candidature : 02/03/2026 Date des entretiens : 13/03/2026 Date prise de poste : 04/05/2026 VOTRE QUOTIDIEN ? Sous l'autorité du responsable Educatif de Territoire de Brioux, le directeur du local jeunes de Brioux aura pour mission d'organiser administrativement et financièrement l'accueil collectifs de mineurs et de garantir la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec le projet politique porté par la collectivité (lien PEDT), assurer l'encadrement et le management de l'équipe d'animation permanente et saisonnière. VOS MISSIONS : - Stratégie, coordination et gestion o Définir les orientations de l'accueil de loisirs avec les coordinateurs o Participer aux réunions de service et groupes de travail o Concevoir des projets éducatifs en lien avec le territoire o Élaborer le budget, suivre les dépenses et les recettes o Commander le matériel et suivre les besoins logistiques - Animation et accompagnement des publics o Recruter, former et encadrer l'équipe d'animation o Élaborer et animer les plannings et activités adaptées à chaque tranche d'âge o Accompagner les enfants en lien avec les partenaires (écoles, familles, soins...) o Proposer des animations éducatives (vendredi 13h-14h, ateliers d'information...) o Gérer la communication sur les réseaux sociaux (Facebook, Instagram) o Organiser et encadrer des séjours Enfance- Jeunesse o Gestion administrative des inscriptions et pointages des jeunes o Gestion administrative et financière de la structure - Encadrement des équipes et communication o Favoriser le travail d'équipe et la collaboration interservices o Accompagner les difficultés et prévenir les risques psychosociaux o Assurer une écoute active et diffuser la culture de la bienveillance o Organiser les plannings et suivre les temps de travail o Transmettre les informations entre hiérarchie, équipes et usagers PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire d'un BAFD, d'un BPJEPS et vous disposez d'une expérience professionnelle d'au moins 2 ans auprès de jeunes de 11 à 18 ans. Vos compétences : - Maîtrise de l'outil informatique (bureautique et outils de gestion courante) - Solides capacités organisationnelles et rédactionnelles - Encadrement d'une équipe et gestion des ressources (humaines et financières) - Forte autonomie dans le pilotage et l'organisation d'une structure - Garant-e de la sécurité et de l'accueil des enfants au sein de l'établissement Vos aptitudes : - Bon relationnel, posture bienveillante et sens des responsabilités - Pédagogie et capacité d'accompagnement adaptées aux jeunes de 11 à 18 ans - Créativité, polyvalence et autonomie dans les missions quotidiennes - Rigueur, organisation et gestion des situations d'urgence - Disponibilité et capacité à s'adapter aux besoins du public accueilli

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2167.0 Euros à 2500.0 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié

Employeur

Communauté De Communes Mellois En Poitou


Composée de 58 communes membres, la communauté de communes Mellois en Poitou, établissement public de coopération intercommunale, intervient dans des champs variés tels que le développement économique, l'environnement, le tourisme, l'animation et l'aménagement du territoire, l'assainissement ou encore les affaires scolaires et l'enfance jeunesse, afin d'offrir des services au plus près des besoins de ses habitants.

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