RESPONSABILITÉS : Placé.e sous la responsabilité de la responsable du pôle mobilité entrante, et en lien avec l'équipe du projet TRITON, l'agent recruté.e assure la gestion des candidatures des étudiant.es internationaux.ales pour l'offre de formation des Graduate Programmes de Nantes Université. Il.Elle assure la gestion administrative des candidatures hors échange dans le cadre du calendrier établi entre la Direction Europe et International (DEI) et la Direction de la Recherche, des Partenariats et de l'Innovation (DRPI). Il.Elle accompagne les étudiant.es tout au long de la procédure de candidature, de leur arrivée et de leur accueil dans le cadre du dispositif Guichet Unique, ainsi que durant l'ensemble de leur séjour à Nantes Université. Il.elle contribue à la promotion de l'offre de formations internationales de Nantes Université. Il.elle peut être amené.e à suivre d'autres dossiers transversaux liés à l'internationalisation des masters et du doctorat. Activités principales : - Préparation et gestion des procédures de candidatures via les différentes plateformes de candidatures - Suivi de la procédure de sélection et d'admission des étudiant.e.s internationaux.ales aux Master Graduates Programmes : - Promotion de l'offre de formations internationales de Nantes Université - Contribution à la politique d'attractivité de Nantes Université CONSULTEZ LA FICHE DE POSTE DÉTAILLEE ICI : https://www.univ-nantes.fr/universite/recrutement/nantes-universite-recrute-un-e-gestionnaire-des-demandes-dadmission-des-etudiants-internationaux-hors-echange-dei PROFIL RECHERCHÉ : - Catégorie B, contractuel-le, CDD de 12 mois (Potentiellement renouvelable) (article L.332-2,3 du CGFP ) Rémunération:selon la charte de gestion des contractuels de Nantes Université pour les non-titulaires, et suivant niveau d'expérience du candidat. Comprise : 1517,72€ nets/mensuels (1889,36€ bruts) (0 à 5 ans expérience) et 1794,20€nets/mensuels (2232,43€ bruts)(+15 ans expérience) - Formation et/ou qualification : BAC + 2 gestion administrative, gestion de la mobilité étudiante - Expérience en gestion administrative, expérience professionnelle dans le milieu de l'enseignement supérieur et de la recherche Environnement de travail : - Accessibilité PMR - Présence d'escaliers - Bureau partagé - Travail en équipe - Open Space (4) - Luminosité (éclairage artificiel, absence de stores aux fenêtres) Rythme de travail : - Horaires fixes - Pic d'activité (octobre à mai) Conditions de travail : - Usage d'un écran - Travailler assise - Poste de travail partagé - Communications téléphoniques / visioconférences fréquentes - Utilisation d'applications métiers