Chef de service de sécurité incendie en milieu hospitalier H/F CDI Temps plein 94 - Val de Marne
Offre n° 5403533
Chef de service de sécurité incendie en milieu hospitalier H/F CDI Temps plein
94 - Val de Marne
Publié le 18 avril 2025
Rejoignez un établissement à taille humaine, et ancré dans son territoire ! L'Hôpital Saint Camille, établissement privé à but non lucratif, assure des missions de service public en couvrant un large éventail de disciplines médicales et chirurgicales, générales et spécialisées, pour adultes et enfants, en hospitalisation classique ou ambulatoire. Doté de plateaux techniques modernes et performants, notamment en imagerie, et disposant d'un service d'urgences accessible 24h/24 et 7j/7, nous nous efforçons de tout mettre en œuvre pour garantir des soins de proximité. Ainsi, Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Chef de service de sécurité incendie (H/F) en CDI à temps plein. Vos missions : Rattaché à la Direction des Ressources Matérielles de l'établissement, le service sécurité incendie est encadré par le Responsable des services techniques. La sécurité incendie de l'établissement est assurée par une équipe d'agents (SSIAP 1 et 2) appartenant à une société extérieure de sécurité, et le responsable du service sécurité incendie (SSIAP 3). L'équipe de sécurité assure une permanence de 3 agents et demi 24 heures sur 24 heures et ce tous les jours de l'année. Vos missions : * Assurer la direction et la gestion opérationnelle du service de sécurité en lien avec les chefs d'équipe (SSIAP2) et les responsables opérationnels de la société de prestation de service * Conseiller la direction sur les mesures de prévention et de protection propres à assurer la sécurité des personnes et des biens * Organiser, mettre en œuvre et coordonner la politique de prévention et de gestion du risque d'incendie et de malveillance. Organiser les commissions de sécurité * Etablir les diagnostics de vulnérabilité et Veiller à la conformité des installations, des équipements, des matériaux et des éléments de construction dans le cadre de toutes les opérations de travaux. * Rédiger les CCTP ou descriptifs techniques relatifs aux opérations de travaux intéressant des installations de sécurité. * Assurer les relations avec les autorités territoriales compétentes en matière de sécurité incendie et de sureté. * En lien avec la Direction Générale, la direction de la Qualité et de la gestion des risques et en binôme avec le Directeur des Ressources Matérielles : Actualiser et Animer le plan de sécurisation de l'établissement (PSE) en fonction des évolutions et du développement des organisations, des activités et des installations * Participer aux grands projets de l'établissement en rapport avec les domaines concernés * Remplacer et suppleer le Chef du Service Technique sur l'ensemble du périmètre de celui-ci lors de ses absences Liste non exhaustive. Profil recherché : Vous disposez impérativement du Diplôme de chef de service de sécurité incendie et d'assistance à personne SSIAP 3 En plus, Le DUT Hygiène et sécurité Publique ou Licence en management de la sécurité et gestion des risques dans les établissements de soins ou titre équivalent (souhaité) Certificat de coordonnateur SSI (Apprécié) Diplôme d'expert en analyse et gestion du risque d'incendie et d'explosion CT/INSSI (Apprécié) Diplôme de manager des risques sûreté et malveillance CT/CERIC (Apprécié) La connaissance du secteur hospitalier est un atout pour votre candidature. Dynamique et doté(e) d'un fort esprit d'équipe, vous savez faire preuve de méthode et de rigueur Conditions du poste : * Statut : Cadre avec 33 jours Cp/an, 18 jours de RTT * Type de contrat : CDI à temps plein * Possibilité d'intervention, de nuit, le week-end ou en jour férié * Rémunération : Selon profil et expérience, conformément à la convention collective Fehap 51. La Direction des Ressources Matérielles est prête à vous accueillir et vous accompagner dans vos nouvelles missions. N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
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