RESPONSABLE EXPERT PAIE ET SIRH H/F 88 - Gérardmer
Offre n° 5405851
RESPONSABLE EXPERT PAIE ET SIRH H/F
88 - Gérardmer - Localiser avec Mappy
Publié le 17 novembre 2025
Groupe leader sur son marché, spécialisé dans la création, la confection et la distribution de produits de linge de maison,nous nous démarquons par la qualité de nos produits, un triple réseau de distribution (catalogue de vente à distance, boutiques et site marchand), et par notre développement à l'international. Nous recherchons, notre : Responsable Expert Paie et SIRH H/F Rattaché(e) à la DRH, vous rejoignez un service de 4 personnes. Assisté(e) d'une chargée de paie et administration du personnel, vous prenez en charge le traitement intégral des paies pour trois sociétés du groupe, (environ 350 bulletins par mois), l'administration du personnel et la gestion des absences (embauches, sorties, ..), le contrôle de gestion social, la gestion complète des outils SIRH, le suivi législatif et le reporting social. Nous recherchons un profil de formation supérieure, apportant une expérience significative dans le domaine de la paie, acquise en cabinet ou en entreprise, idéalement enrichie d'une expérience en management. Vous maîtrisez le pack office, la législation sociale et fiscale et les logiciels de traitement de paie. La connaissance d'ADP et d'Horoquartz est un plus. Véritable expert de la fonction, votre maîtrise technique, votre rigueur et votre capacité d'analyse et de synthèse vous donneront une réelle légitimité au sein de l'équipe et des salariés. Vos qualités relationnelles, votre capacité d'initiative et de proposition et votre esprit collaboratif seront des atouts pour travailler en transversalité avec différents services et filiales, et participer aux évolutions du groupe. Poste en CDI, statut cadre, basé à Gérardmer (88).
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- 7 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
ADH CONSEIL
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