POSTE : Responsable Comptable Administratif et RH Secteur Saint-Vit H/F DESCRIPTION : Notre client est une entreprise spécialisée dans l'aménagement et l'entretien d'espaces extérieurs, reconnue pour son savoir-faire et la qualité de ses réalisations. Dans le cadre d'un départ à la retraite, , elle recherche un(e) Responsable Comptable, Administratif(ve) et RH H/F sur le secteur de Saint-Vit. Rattaché(e) à la direction, vous assurez le suivi comptable, administratif et RH de l'entreprise et veillez au bon fonctionnement quotidien de la structure. Vos principales responsabilités : - Assurer la gestion comptable courante : facturation clients, suivi fournisseurs, règlements, rapprochements bancaires, relances, suivi bancaire et préparation des éléments comptables et fiscaux. - Piloter l'administration de l'entreprise : accueil, gestion des dossiers clients, fournisseurs et chantiers, suivi des commandes, tableaux de bord, assurances, cautions bancaires, retenues de garantie et qualifications professionnelles. - Gérer l'administration du personnel : contrats de travail, intérim, apprentissage, DPAE, visites médicales, formations, absences, congés, arrêts maladie, accidents du travail, éléments variables de paie, compte épargne temps et suivi des dossiers salariés. - Assurer la coordination avec la direction, les équipes terrain, les clients, les fournisseurs, les banques, les assurances et les organismes sociaux. - Contribuer à la fiabilisation, à l'amélioration et au suivi des processus administratifs, comptables et RH de l'entreprise. Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste mêlant comptabilité, gestion administrative et ressources humaines. Une expérience acquise dans le secteur du paysage, du BTP, de l'artisanat ou au sein d'une PME serait appréciée. Vous disposez de solides bases en comptabilité, êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment Excel, et savez gérer simultanément plusieurs sujets. La connaissance des logiciels QUADRA et Prochantier constitue un atout. Autonome, rigoureux(se) et discret(e), vous êtes capable de prendre en charge un poste polyvalent tout en bénéficiant d'une période de transmission. Votre sens de l'organisation, votre fiabilité et votre capacité à structurer les processus seront essentiels. Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez les environnements à taille humaine et souhaitez vous inscrire durablement dans une entreprise. Intéressé(e) ? Alors n'attendez plus ! Envoyez votre CV ou contactez Candy au pour en savoir plus Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : PROFIL :