RESPONSABILITÉS : - Assurer la gestion quotidienne de l'atelier, en supervisant les activités courantes de réparation et d'entretien des poids lourds, - Coordonner le travail des équipes techniques pour garantir la livraison dans les délais et le respect des normes de qualité, - Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques complexes, offrant votre expertise pour guider les mécaniciens dans leurs tâches, - Mettre en œuvre des plans d'amélioration continue pour optimiser l'efficacité opérationnelle et réduire les coûts, - Veiller au respect des réglementations en matière de sécurité et environnementale, assurant que toutes les pratiques et processus sont conformes aux politiques internes, - Établir et monitorer des indicateurs de performance clés (KPI) pour suivre la productivité de l'atelier et rapporter régulièrement à la direction, - Gérer les relations avec les fournisseurs pour assurer une disponibilité continue des pièces détachées nécessaires aux réparations. PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons prioritairement un responsable d'atelier disposant d'une première expérience mais nous étudierons également attentivement les candidatures de mécaniciens PL confirmés souhaitant évoluer sur des postes à responsabilités. - Expertise technique approfondie en mécanique poids lourds, - Capacité démontrée à diriger efficacement une équipe, avec un sens du leadership marqué, - Solide expérience en diagnostic et résolution de pannes complexes, - Compétences organisationnelles remarquables, avec la capacité à gérer simultanément plusieurs activités sous pression, - Connaissance approfondie des normes de sécurité appliquées dans un environnement d'atelier mécanique, - Maîtrise des outils informatiques nécessaires à la gestion administrative (Suite Office ou équivalent), - Excellentes qualités relationnelles permettant une communication claire avec différents interlocuteurs. Pourquoi venir chez Williamson : - Horaires du lundi au vendredi, - Statut agent de maitrise, - Rémunération attractive, - Variable sur objectif, - 10 jours de RTT, - Mutuelle et prévoyance, - Participation et intéressement, - Tickets resto. Entreprise attachée à la mixité et à la diversité