OPÉRATEUR DE TEST ÉLECTRONIQUE (F/H) (H/F) 49 - Neuillé
Offre n° 5425759
OPÉRATEUR DE TEST ÉLECTRONIQUE (F/H) (H/F)
49 - Neuillé - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 novembre 2025
Nous recherchons des opérateurs de test électronique pour le compte de notre client société à taille humaine rattachée à un Groupe d'envergure internationale, acteur majeur sur son marché spécialisé dans la conception de solutions "communication et sécurité" innovantes pensées pour divers types de bâtiments : tertiaires, industriels, parkings, collectivités, sites sensibles...Votre poste consisteraTester les cartes électroniques utilisées dans les interphones. - Contrôler leur bon fonctionnement à l'aide d'outils simples (multimètre, banc de test). - Repérer les défauts ou anomalies et les signaler. - Suivre les procédures de test et de qualité. - Travailler en lien avec la production et le contrôle qualité. Vous travaillerez de lundi à vendredi midi en horaires de journée au sein de l'atelier de production. Idéalement vous avez un diplôme en électronique et/ou informatique. - Une première expérience en test ou contrôle en environnement industriel ou électronique est un atout, mais les débutants motivés seront également considérés. - Vous faites preuve d'un esprit technique et d'une grande minutie. - Rigoureux et méthodique, vous savez suivre des procédures strictes tout en restant attentif aux moindres détails. - Doté d'un excellent sens de l'observation, vous identifiez rapidement les anomalies et dysfonctionnements. - Disponible et motivé à vous engager sur le long terme dans une entreprise.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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