TECHNICIEN QUALITÉ (F/H) (H/F) 64 - Anglet
Offre n° 5426062
TECHNICIEN QUALITÉ (F/H) (H/F)
64 - Anglet - Localiser avec Mappy
Publié le 18 novembre 2025
Nous recherchons pour le compte de notre client Dassault Aviation, un(e) technicien qualité. (f/h)Vos missions principales seront : - Contrôle dimensionnel et visuel des pièces : Vérification de la conformité des pièces à l'aide d'instruments de mesure (pieds à coulisse, micromètres, comparateurs, etc.). - Analyse des non-conformités : Identification, documentation et traitement des anomalies constatées, avec proposition d'actions correctives. - Vérification documentaire : Lecture et interprétation des plans techniques et des spécifications associées. - Tests fonctionnels : Participation à la réalisation de tests sur les équipements (si applicable). - Communication : Collaboration étroite avec les équipes de production, méthodes et qualité pour garantir le maintien des standards. - Respect des normes : Application des réglementations aéronautiques en vigueur (EN , Part 21, etc.). Bac Pro à Bac+2 en mécanique, matériaux, contrôle industriel ou équivalent. Une expérience significative dans le contrôle qualité, idéalement dans l'aéronautique ou un secteur industriel similaire. Compétences : - Bonne maîtrise des outils de mesure et des techniques de contrôle (dimensionnel, visuel, etc.). - Lecture et interprétation des plans techniques et des cahiers des charges. - Connaissance des normes qualité spécifiques au secteur aéronautique. - Rigueur, sens de l'observation et capacité à travailler en équipe.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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