RESPONSABILITÉS : Au sein de la Direction des Finances, vous participez à la bonne gestion financière de la collectivité. Vous travaillez en étroite collaboration avec les services et contribuez à la qualité du service public dans un environnement où l'entraide, la polyvalence et le travail en équipe sont essentiels. Comptabilité et exécution budgétaire - Assurer le traitement des dépenses et des recettes - Contrôler et enregistrer les pièces comptables - Émettre les mandats et les titres de recettes - Suivre les engagements et les crédits budgétaires Accompagnement des services - Conseiller et accompagner les services dans le suivi de leurs opérations comptables - Assurer les échanges avec les fournisseurs, les usagers et le Service de Gestion Comptable - Participer au dialogue budgétaire avec les directions Gestion financière - Assurer l'exécution comptable des marchés publics - Gérer une ou plusieurs spécialités selon votre périmètre : subventions, régies, TVA, dette, inventaire, baux... De manière ponctuelle, intervenir en renfort ou en remplacement sur le périmètre de l'agent en binôme et sur d'autres périmètres comptables Précisions sur le poste - Poste à temps complet - 35h - Lieu de travail : Château Marie - 16 bis boulevard des Rochers à Vitré - Grades de recrutement : adjoint administratif, adjoint administratif principal de 2ème classe, adjoint administratif principal de 1ère classe - Recrutement fondé sur les articles L332-8-2° ou L332-14 du Code de la Fonction Publique - Fiche de poste consultable sur demande auprès de la Direction des Ressources Humaines Pour postuler : CV et lettre de motivation adressés à Monsieur le Président de Vitré Communauté à la Direction des ressources humaines. PROFIL RECHERCHÉ : Vous maîtrisez : - Les principes de la comptabilité publique - Les règles budgétaires des collectivités territoriales - Les outils bureautiques - Les techniques de rédaction administrative Vous êtes : - Rigoureux(se) et organisé(e) - Autonome tout en appréciant le travail en équipe - À l'aise dans les échanges avec différents interlocuteurs - Force de proposition - Discret(e) et soucieux(se) de la qualité du travail Les + appréciés : - Formation en comptabilité ou gestion (Bac à Bac +2) - Connaissance du logiciel CIRIL - Connaissance de la réglementation des marchés publics - Connaissance des techniques d'archivages