POSTE : Alternance Contrôle de Gestion Sociale H/F DESCRIPTION : Descriptif du poste et des missions : En recherche de ta future alternance pour la rentrée, dans le domaine des Ressources humaines ! Cette offre peut être faite pour toi ! Tu souhaites intégrer une équipe de collaborateurs bienveillants au sein d'une entreprise dynamique en constante évolution ? Au sein de la DRH Groupe, intégré(e) à l'équipe Etudes RH et rattaché(e) à la Responsable Rémunération et études RH, tu participeras à la conduite des missions suivantes : - Assurer le suivi du reporting des effectifs Groupe, en lien avec les filiales non intégrées à nos outils (en France et à l'International) - Répondre à des besoins périodiques ou ponctuels en données sociales de la part de tous services (notamment RH et Finance) ; - En lien étroit avec les besoins des métiers, créer et mettre à jour des tableaux de bord sur les principaux indicateurs RH : taux de turn-over, salaire moyen, répartition des effectifs par sexe/contrat/âge, etc. ; puis analyser ces chiffres et proposer des solutions si besoin ; - Participer au calcul des Index Egalité Femmes-Hommes et à la réalisation des Bases de Données Economiques, Sociales et Environnementales (BDESE) pour l'ensemble de nos filiales ; - Participer au contrôle des données dans le cadre du projet de migration d'outil RH d'une partie de notre périmètre ; - Participer à différents projets RH par la constitution des bases de données sociales. Toujours Intéressé(e) ? PROFIL : Ton profil : - Tu prépares Master (M1 ou M2) en Ressources Humaines ou en école de commerce, avec éventuellement une spécialisation en contrôle de gestion social - Tu as une appétence pour les RH et un goût prononcé pour les chiffres et les outils SI - Tu as une bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel (TCD et recherche V seront tes précieux alliés au quotidien) - Tu es reconnu(e) pour ta rigueur, ta réactivité et ta prise d'initiative. Si tu te projettes au travers de cette annonce alors ce poste est fait pour toi ! Informations complémentaires & avantages : - Poste en alternance à pourvoir à partir d'octobre 2024. - Poste basé à La Défense - Télétravail partiel possible - Remboursement titre de transport NAVIGO à 85% ou forfait mobilité durable - Restaurant Inter-entreprise Notre process de recrutement : - Etape 1 : Tu rencontreras ton(ta) futur(e) manager en visio ou en présentiel, lors d'un échange de 45 minutes environ - Etape 2 : Tu seras contacté(e) par ta RH pour un échange téléphonique afin de valider ta candidature Révèle ton champ des possibles et postule dès maintenant !