Points incontournables du posteDiplôme d'expertise comptable (DEC) Certification obligatoire garantissant votre expertise technique et votre reconnaissance professionnelle dans le métier. Maîtrise des normes comptables et fiscales Expertise approfondie des régimes BA (Bénéfices Agricoles) et BIC (Bénéfices Industriels et Commerciaux) pour accompagner nos clients-adhérents. Expérience managériale confirmée Capacité démontrée à manager des équipes en direct ou à piloter des projets transverses avec influence et leadership. Formation et expérience - Formation : Master 1 ou 2 minimum - Expérience professionnelle : Minimum 1 an d'expérience significative - Secteurs privilégiés : Agriculture, commerce, industrie Package de rémunération - Salaire de base : Minimum 50 000 € brut annuel selon profil - Part variable : 5 000 € à 7 000 € selon objectifs - Évolution : Perspectives d'augmentation selon performance Vos missions et votre profilDescription de la mission Un poste riche et varié qui combine expertise technique, développement commercial et dimension managériale : Excellence technique et transmission Réassurer techniquement les collaborateurs, développer leurs compétences et les former aux meilleures pratiques. Assurer la clôture et la révision de dossiers clients à enjeux stratégiques. Développement commercial Contribuer activement au développement commercial des agences et du portefeuille client. Accompagner les clients dans la réussite de leurs projets avec l'appui des services transverses. Dimension stratégique Participer et animer les projets transverses de l'entreprise. Contribuer aux décisions stratégiques qui façonnent notre avenir collectif. Profil recherché Vos meilleurs atouts pour mener à bien cette mission : Hard Skills - Expertise comptable et fiscale (BA/BIC) - Maîtrise de la révision comptable - Compétences en gestion de projet - Excellence relationnelle client - Capacités d'analyse et de synthèse Soft Skills - Force de proposition : vous apportez des idées innovantes - Proximité : vous valorisez le lien humain - Service client : satisfaction client au cœur de vos préoccupations - Leadership : capacité à fédérer et inspirer - Engagement territorial : sensibilité à l'impact local Profil recherché: Inspirer les acteurs de nos territoiresNotre culture d'entreprise Nous sommes bien plus qu'un cabinet d'expertise comptable traditionnel. En tant qu'entreprise associative de conseil pluridisciplinaire, nous incarnons des valeurs fortes qui guident chacune de nos actions et définissent notre identité unique. Indépendance et confiance Nous agissons en toute indépendance dans une relation de confiance durable avec nos clients-adhérents, nos partenaires et nos collaborateurs. Cette autonomie nous permet de conseiller objectivement et d'agir dans l'intérêt supérieur de ceux que nous accompagnons. Proximité et accompagnement L'implication individuelle et collective de nos collaborateurs est au cœur de notre modèle. Nous accompagnons en proximité nos clients-adhérents, facilitons leur quotidien et développons leurs compétences pour les orienter vers une performance globale et durable. Impact territorial Notre connaissance approfondie du tissu entrepreneurial local nous permet de partager nos analyses économiques avec tous les acteurs des territoires. Nous les aidons à anticiper les évolutions par secteur d'activité et à prendre les meilleures décisions stratégiques. Vos missions et votre profilDescription de la mission Un poste riche et varié qui combine expertise technique, développement commercial et dimension managériale : Excellence technique et transmission Réassurer techniquement les collaborateurs, développer leurs compétences et les former aux meilleures pratiques. Assurer la clôture et la révision de dossiers clients à enjeux stratégiques. Développement commercial Contribuer activement au développement commercial des agences et du portefeuille client. Accompagner les clients dans la réussite de leurs projets avec l'appui des services transverses. Dimension stratégique Participer et animer les projets transverses de l'entreprise. Contribuer aux décisions stratégiques qui façonnent notre avenir collectif. Profil recherché Vos meilleurs atouts pour mener à bien cette mission : Hard Skills - Expertise comptable et fiscale (BA/BIC) - Maîtrise de la révision comptable - Compétences en gestion de projet - Excellence relationnelle client - Capacités d'analyse et de synthèse Soft Skills - Force de proposition : vous apportez des idées innovantes - Proximité : vous valorisez le lien humain - Service client : satisfaction client au cœur de vos préoccupations - Leadership : capacité à fédérer et inspirer - Engagement territorial : sensibilité à l'impact local