- Rédaction des courriers médicaux, comptes rendus. - Traitement des courriers, dossiers, documents (enregistrement, tri, traitement, diffusion, archivage). - Retranscription d'informations dans le dossier informatisé du patient. - Réalisation de fichiers informatiques nécessaires aux services médical et paramédical - Suivi de plannings médicaux et infirmiers. - Accueil téléphonique et planification de rendez-vous. - Participation aux différentes réunions institutionnelles et pluridisciplinaires. Savoir-faire : - Maîtrise des outils informatiques. - Sens de l'organisation et esprit d'initiative. - Identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel. - Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité. - Organiser et classer des données, des informations, des documents de diverses natures. - Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence. - S'exprimer avec professionnalisme auprès d'une ou plusieurs personnes en face à face ou par téléphone Savoir être : - Discrétion et respect de la confidentialité. - Adaptabilité, capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. - Autonomie, disponibilité et sens des responsabilités. - Aptitudes relationnelles et sens du travail en équipe pluriprofessionnelle Les points forts du poste : Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire ; grande diversité des actions menées ; autonomie dans l'organisation du travail ; horaires en journée du lundi ou vendredi. Les atouts de l'APRETO vus par notre équipe : - Une priorité donnée à la formation et au développement des connaissances et des compétences. - La possibilité d'organiser son temps de travail et de développer des projets en autonomie. - Une association où chacun a la possibilité de s'exprimer et d'agir sur le fonctionnement général. L'APRETO est une association dynamique à taille humaine, implantée sur le nord de la Haute-Savoie, porteuse d'innovation sociale. Ses missions prioritaires : Proposer un accompagnement pluridisciplinaire aux personnes (et/ou aux proches) rencontrant des problèmes d'addiction et réaliser des actions de prévention auprès de tout public. Ses valeurs : L'accueil inconditionnel, la bienveillance et la défense des libertés individuelles. Vous bénéficierez d'une procédure d'intégration individualisée. Vous serez contacté(e) sous 10 jours par l'Assistante RH pour un premier entretien puis par un autre cadre de la direction pour un second entretien. Rémunération selon la convention collective 66, reprise d'ancienneté. Chèques cadeaux et chèques vacances. Prise en charge Mutuelle à 50%. Prise en charge transport en commun 75%. CSE actif et ouvert aux projets.