POSTE : Acheteur·euse Programmes Trains d'Atterrissage H/F DESCRIPTION : En tant qu'Acheteur-euse Programmes LGI (Trains d'atterrissages), vous serez intégré-e à l'équipe Achats Programmes qui travaille en transverse pour l'ensemble des divisions de Safran Landing Systems. Pour un programme (ou un ensemble de programmes à forts enjeux économiques), sur la part achetée des pièces ou systèmes, équipements et prestations de responsabilité de la société SLS (sur plan et sur spécifications), ainsi que pour les investissements éventuels, votre rôle sera de : - Représenter la Direction des Achats et être le-la porteur-euse du processus "Acheter" au sein de l'Équipe Programme - Représenter le Programme au sein de la direction des Achats - Assurer, dans le respect des objectifs, des orientations et des contraintes du programme, les meilleures conditions de sourcing en termes de coût complet (coûts directs, indirects, qualité et délai), pour toutes les étapes de la vie du programme concerné - Contribuer au plan de réduction des coûts du programme le cas échéant et être le-la porte parole des initiatives Achats au sein de l'équipe Programme. - Définir et piloter le Plan Achats du Programme structuré par lots d'achats et comportant en particulier : - Expression de besoin, - Coût objectif, - Exigences particulières, - Jalons clés, - Type de CCF (Comité Choix Fournisseur) à la suite de consultation sur plans ou sur cahier des charges (suivant enjeux et facilité à ressourcer) - Pilotage des développements d'équipements BTS (Built To Specification) - Assurer le reporting vers le programme de tous les éléments de coûts de la part achetée du programme, conformément au schéma industriel retenu - Piloter la maîtrise des risques Achats du programme et s'assurer du bon déroulement des plans de traitement de ces risques et de leur efficacité. - Assurer la tenue des engagements contractés, alerter en cas de dérive et proposer des actions correctives et les suivre jusqu'à leur terme - Etre l'interlocuteur-trice des fournisseurs sélectionnés en cas de négociation pendant la phase de développement (hors Négociations commerciales à forts enjeux) PROFIL : Pour réussir à ce poste : - Vous disposez d'une expérience opérationnelle d'au moins 8 ans, dans les achats famille/série et/ou programmes, - Vous avez déjà une expérience en Management de projet ou/et Management transverse - Vous êtes issu-e d'une formation Bac +5, technique et/ou commerciale/supply chain, avec idéalement une spécialisation Achats, - Vous maitrisez évidemment les fondamentaux de la négociation et le pilotage de la relation fournisseurs - Vous savez analyser et formaliser des exigences client - Vous comprenez aisément votre environnement technique et les attentes des prescripteurs - Vous avez une excellente communication écrite et orale, en français comme en anglais - La connaissance de la démarche APQP (Advanced Product Quality Planning) serait appréciée