Lead Developer H/F 35 - Noyal-sur-Vilaine
Offre n° 5453624
Lead Developer H/F
35 - Noyal-sur-Vilaine - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 septembre 2026
POSTE : Lead Developer H/F DESCRIPTION : Avec 1 200 collaborateurs, nous commercialisons nos produits principalement en France, via la grande distribution (GMS), les réseaux bio et la restauration hors domicile. Nos marques emblématiques incluent Sojasun, Vrai, Petit Billy, Sojade, Tante Hélène, Terres et Céréales, Grillon d'Or, Soon, La Bergerie et La Chèvrerie. Notre ambition : innover en restant fidèles à notre mission : « Être source de vie pour les Hommes et la Planète ». Notre Domaine Performance et Transformation recherche son futur Lead Developer (H/F). Sous la responsabilité de la Responsable Data et en tant que Lead Developer, vous concevez, structurez et pilotez la mise en oeuvre technique de la plateforme Data & BI. Vous garantissez la robustesse, la scalabilité et la cohérence de l'architecture, en étroite collaboration avec l'Architecte BI, les équipes Infrastructure IT et les métiers. Vous coordonnez les réalisations techniques, qu'elles soient menées en interne ou par des partenaires externes, et veillez au respect des délais, des coûts et de la qualité des livrables. Enjeux spécifiques de cette organisation - Assurer une architecture cohérente et pérenne malgré une équipe hybride (interne + externe) - Structurer des flux de données fiables dans un contexte de connaissance métier partielle - Mettre en place un cadre technique robuste pour soutenir l'autonomie BI - Sécuriser planning, coûts et qualité des livrables (notamment documentation -externalisée) - Garantir l'efficience et l'efficacité des livraisons techniques (accélération des livraisons produits) - Travailler en méthode Agile Missions: - Architecture & conception Définir et faire évoluer l'architecture data (ingestion, stockage, modélisation, exposition) Garantir l'adéquation avec les standards définis avec l'architecte BI Arbitrer les choix techniques (outils, frameworks, modélisation) - Pilotage technique Encadrer le développement des pipelines et des modèles de données Superviser les bonnes pratiques (qualité de code, tests, performance) Assurer la maintenabilité et la scalabilité des solutions - Encadrement de l'équipe : Il joue un rôle clé auprès des développeurs : Piloter les développeurs internes ou externes Accompagner les membres de l'équipe Organiser les tâches en fonction des compétences, prioriser, suivre l'avancement Relire le code et garantit la qualité globale Aider à résoudre les problèmes techniques complexes Assurer la qualité des livrables produits - Coordination et organisation : Le lead dev fait le lien entre technique et projet développé - Vision et amélioration continue : Il ne se limite pas à l'existant : - Documentation & industrialisation > 50 K€ PROFIL : Profil recherché: Formation : Bac +5 en informatique, Data ou domaine équivalent. Expérience : 8 à 12 ans en développement logiciel, architecture Data et environnements Cloud. Compétences : Expertise en Data Engineering (Python, SQL, ETL/ELT, orchestration), architectures Data Lake / Data Warehouse et pratiques DevOps. Leadership : Expérience en pilotage technique, accompagnement d'équipes et prise de décisions d'architecture. Qualités : Vision stratégique, sens de la qualité, résolution de problèmes complexes et excellentes capacités de communication. Atout : Connaissances des technologies d'intelligence artificielle. Comme une vidéo vaut mille mots, cliquez juste ici pour découvrir des témoignages de certains collaborateurs du groupe Olga : https://www.youtube.com/watch?v=1nj2rAm5s9c&ab\_channel=Olga%28exTriballatNoyal%29. Dans le cadre du processus de recrutement, vous serez d'abord contacté(e) pour un échange téléphonique avec un membre de l'équipe RH, suivi d'un entretien avec Virginie, Responsable Data. À l'issue du processus, un retour sera systématiquement fait à l'ensemble des candidats ayant postulé à l'offre. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. En tant qu'entreprise handi-accueillante, nos deux référents handicap se feront un plaisir de vous accompagner pendant votre parcours d'intégration et tout au long de votre aventure au sein du groupe Olga.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 50000.0 Euros à 50000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Fabrication de lait liquide et de produits frais
Employeur
Olga
Présentation du Groupe Olga Entreprise familiale depuis 3 générations, le groupe Olga est un acteur historique et innovant sur les marchés de l'agroalimentaire, et plus particulièrement sur celui du bio et du végétal depuis 35 ans.
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