Responsable Technique Maintenance Electronique H/F 31 - TOULOUSE
Offre n° 5455451
Responsable Technique Maintenance Electronique H/F
31 - TOULOUSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 juin 2025
POSTE : Responsable Technique Maintenance Electronique H/F DESCRIPTION : Responsable Technique Maintenance Electronique H/F - Type de contrat : CDI - Localisation : Toulouse - Ref : 1850 - Contact : L'entreprise qui recrute : Entreprise équipementié électronique spécialisé dans l'aéronautique, spatial et défense. Points clés du poste : Vous serez en charge de gérer une équipe de techniciens itinérants effectuant la maintenance en conditions opérationnelle de radars militaires. Vos missions seront les suivantes : - Gestion des équipes maintenance, - Assurer l'établissement de propositions techniques de maintenance de radars, - Effectuer le chiffrage des propositions établies, - Proposer des améliorations pour améliorer la qualité et la productivité du service, - Apporter votre expertise aux équipes en place. Compétences nécessaires : - De formation Ingénieur ou technicien expérimenté, vous disposez d'au moins 10 années d'expérience dans la maintenance de systèmes électroniques, électrotechniques, ou mécanique; - Vous disposez idéalement de bonnes connaissances dans les radars, - Vous faites preuve de leadership auprès des équipes, - Vous êtes pédagogue, à l'écoute, organisé et synthétique, - Vous justifiez idéalement d'un niveau d'anglais professionnel, - Des déplacements sont à prévoir. Ce poste est dans le secteur de la défense. Une habilitation sera requise. RHESO.TECH, cabinet de recrutement spécialisé https://www.rheso.tech/ Key words : Maintenance, électronique, chiffrage, devis. 0.0 PROFIL :
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
Rheso.tech
Nous accompagnons les entreprises dans leurs projets de recrutements d'ingénieurs et de cadres dans les hautes technologies.
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