RESPONSABILITÉS : Dans l'objectif d'accroitre notre équipe d'experts, nous recherchons un ingénieur sûreté nucléaire, vos missions sont les suivantes: • Collecter et analyser les données d'entrées auprès de l'Exploitant, d'équipes Projets ou métiers spécifique à chaque étude à réaliser • Appliquer les normes et Réglementation en vigueur (arrêté INB, loi TSN...) afin de réaliser différents livrables : création et mise à jour du référentiel de sûreté (RGE, RPrS, RS, RSM, analyses de risques...) et de dossiers spécifiques (dossiers de conformité de suivi des EIP, dossier article 26, instruction de FEM/DAM, élaboration de matrice de suivi d'exigences...) • Participer avec les Maîtrises d'œuvre et d'ouvrage sur la prise en compte du métier sûreté en phase étude d'un projet (esquisse/faisabilité, APS, APD) • Etudier au sein d'équipe projet et métiers de solutions techniques les plus acceptables du point de vue de la sûreté en phase de démantèlement (choix scénario de démantèlement) • Être un interlocuteur des équipes projets et de l'Exploitant vis-à-vis des autorités de sûreté (élaboration des réponses à l'ASN (notes de réponses aux autorités de sûreté, déclaration de compte rendus d'incident) • Participer aux réunions de soutenance des livrables avec les équipes projet, métiers, Exploitant et autorités de sûreté (ASN) • Réaliser des fiches de retour d'expérience propre à son métier PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur sûreté (Bac +5), spécialisé en sûreté nucléaire / démantèlement d'installations nucléaires et disposez d'une expérience d'au moins 3 ans dans ce domaine. Vous êtes une personne avec une bonne capacité d'analyse et de synthèse, un sens critique, réactive et avec un véritable sens de l'équipe. Vous avez de véritables aptitudes à la rédaction et savez mener des recherches en toute autonomie. Nous offrons les avantages suivants pour vous soutenir dans votre carrière: • 10 jours de RTT pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle • Carte restaurant d'une valeur de 10€/jour travaillé pour des repas de qualité • Mutuelle et prévoyance pour garantir votre bien-être • Prime de participation pour récompenser votre engagement • Comité Social et Économique (CSE) pour accéder à des avantages exclusifs • Politique RSE basée sur trois axes : bien-être, éthique, environnement, initiatives collaborateurs Process de recrutement : Une fois candidaté(e), vous aurez une réponse dans un délais compris entre 5 à 15 jours. Afin de nous assurer que nous partageons les mêmes objectifs, Nous prendront contact avec vous pour un appel téléphonique d'environ 15 minutes. Si cet échange répond aux attentes de toutes les parties, nous planifierons ensuite un entretien en physique ou sur Teams avec le manager et l'équipe de recrutement. Lors de vos premiers jours en tant que Seres-ien(ne) le service RH et votre équipe seront là pour garantir votre intégration dans les meilleures conditions. Seres Technologies s'engage à favoriser la diversité et à donner à tous ses candidats des chances égales à l'embauche. Nous possédons d'ailleurs un Index d'égalité Femme/ Homme supérieur de 7 points par rapport à la moyenne nationale. Nous ne recherchons pas seulement des compétences, mais aussi des personnalités qui s'harmonisent avec notre équipe Seres-ienne. Vous êtes à la recherche d'une entreprise où chaque jour apporte de nouveaux défis et où la collaboration est au cœur de tout ? Bienvenue chez nous !