Vos principales missions- Prospecter et développer le portefeuille clients- Identifier les besoins en recrutement et proposer des solutions adaptées pour les établissements de santé ou les structures du médico-social- Sourcer, évaluer et recruter les candidats (intérim, CDD, CDI)- Assurer le suivi des intérimaires et la satisfaction des clients- Participer à la fidélisation du réseau local (clients, partenaires, écoles...)- Contribuer à la vie de l'agence et au développement des Richesses Humaines