POSTE : Responsable Infrastructure et Systèmes H/F DESCRIPTION : En tant que Responsable Infrastructure et Systèmes, vous serez au coeur de la stratégie IT de l'entreprise, garantissant la performance, la disponibilité et la sécurité des infrastructures techniques tout en pilotant une équipe de 5 personnes. Ce poste exige un parfait équilibre entre compétences techniques et qualités managériales. Connaissances Techniques : - Administration système (Windows), Réseaux (Fortinet, routage, firewalls, IPSEC), Telecom (VOIP, WAN, WIFI). - Maîtrise des infrastructures IT modernes (on-premise, cloud, hybrid) et des technologies associées (virtualisation, réseaux, stockage). Compétences managériales : Capacité à gérer, motiver et développer une équipe. Coordination et Communication : Capacité à coordonner efficacement divers fournisseurs et sous-traitants, ainsi qu'à communiquer clairement avec toutes les parties prenantes (directeur de sites, direction métier) Gestion budgétaire et contractuelle : Capacité à gérer et suivre les budgets, y compris la négociation et le suivi des contrats de sous-traitance. Gestion des Risques : Aptitude à identifier, évaluer et gérer les risques potentiels liés au projet, dans un contexte de forte saisonnalité de l'activité. Qualités Personnelles : Rigueur, autonomie, anticipation, aptitude à partager les connaissances dans un démarche d'amélioration continue. 60 à 65K€ annuel brut PROFIL : Vous disposez d'une expérience minimale de 5 ans d'expériences dans ce type de poste ? Vous aimez travailler en équipe et en méthodologie agile Scrum ? Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre adaptabilité et votre goût pour les nouveaux challenges ? Alors ce poste est fait pour vous si vous êtes curieux d'intégrer un projet à grande échelle et que votre rigueur couplée avec un réel sens de l'engagement vous définissent. Quelques soft-skills supplémentaires que nous apprécions : Autonomie, sens du contact, dynamisme, réactivité, fiabilité. SYNANTO & VOUS : Chez Synanto, nous plaçons l'humain au coeur de notre activité, c'est un fait. Et parce que les mots ne suffisent pas, nous sommes fier(e)s d'être une entreprise certifiée par le Label RSE "EcoVadis" depuis 3 années consécutives car nous optons pour le bien-être de nos collaborateurs et cela passe par la mise en place de divers avantages pensés pour vous : - Une prime d'Intéressement et la mise en place d'un Plan d'Épargne Salariale (PES) - Un top CE vous permettant de profiter de multiples réductions et avantages pour votre pouvoir d'achat - Des tickets restaurant (60% pris en charge par l'employeur) - Une prime pour vos vacances d'été - Une prévoyance prise en charge à 100% par l'employeur - Un Partenaire Mobilité pour vous aider dans votre déménagement - Des primes de cooptation et d'apport d'affaires pour participer à la croissance du groupe - NOUVEAUTÉ : Prise en charge de votre abonnement sportif tout au long de l'année (cf. salles de sport partenaires*)