Animateur commercial / Animatrice commerciale (H/F) 44 - Saint-Nazaire
Offre n° 5471809
Animateur commercial / Animatrice commerciale (H/F)
44 - Saint-Nazaire - Localiser avec Mappy
Publié le 26 juillet 2026
Description du poste : JL Exécutive, cabinet de recrutement, recherche pour son client, acteur majeur de la construction de maisons individuelles, Un Manager-Animateur Commercial F/H en Loire-Atlantique Nord : Orvault - La Baule - Saint-Nazaire Rattaché au DG, vous venez compléter une équipe de 6 animateurs commerciaux Véritable manager de proximité, vous accompagnez le développement commercial de votre secteur tout en construisant et animant votre propre équipe de commerciaux. Vos missions Développer et animer l'activité commerciale du secteur Loire Atlantique Nord En tant que référent, vous contribuez activement à la croissance de l'activité Accompagner les commerciaux dans leur prospection et leurs rendez-vous clients -Participer aux négociations et aux signatures des projets les plus stratégiques -Développer votre portefeuille d'affaires et votre réseau de prescripteurs : agents immobiliers, lotisseurs, apporteurs d'affaires, partenaires locaux -Réaliser personnellement des ventes chaque année afin de conserver une forte proximité avec le terrain -Suivre l'activité commerciale de l'équipe et analyser les indicateurs de performance Vous prenez en charge la construction et le développement de votre équipe commerciale Recruter et intégrer deux nouveaux commerciaux sur votre secteur -Manager, accompagner et développer les compétences des collaborateurs -Former les nouveaux entrants aux méthodes de vente et aux outils de l'entreprise -Organiser des accompagnements terrain réguliers -Fixer les objectifs, suivre les résultats et mettre en place les actions correctives nécessaires Piloter la performance de votre secteur -Assurer le suivi des objectifs de vente de votre équipe -Construire les plans d'actions commerciaux permettant d'atteindre les ambitions de développement -Garantir la qualité du parcours client et le respect des process internes -Participer aux réunions de pilotage avec la Direction Générale Répartition du poste 70 % management : accompagnement et développement de l'équipe et 30 % activité commerciale personnelle Conditions CDI - Statut Cadre au forfait jours Prise de poste souhaitée : septembre -Rémunération fixe : 30-36 KEUR brut fixe annuel selon profil+ variable sur les ventes réalisées par votre équipe + les vôtres -Véhicule de fonction 4 places type 2008 -Participation selon résultats de l'entreprise Description du profil : De formation Bac +2 minimum, vous justifiez d'une expérience réussie dans l'animation d'équipe commerciale et le développement d'activité. Une expérience dans l'un des secteurs suivants constitue un véritable atout Construction de maisons individuelles, promotion immobilière, gestion de patrimoine, financement ou rachat de crédits, réseau commercial BtoC à forte culture terrain Au-delà de votre parcours, nous recherchons avant tout une personnalité capable de fédérer et de développer une équipe. Vous êtes reconnu pour votre leadership naturel, capacité à recruter et accompagner des commerciaux vers la réussite. Votre goût du terrain et du développement commercial, sens de l'écoute et votre proximité managériale Votre autonomie , capacité à prendre des initiatives, agilité dans des environnements en développement Chez Job Link Group, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et respectueux, où chaque candidature est étudiée avec attention, indépendamment de l'âge, du genre, de l'origine, de la situation de handicap ou de tout autre critère de discrimination.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros
- oui prime+particpation +vf+outils de
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
JOB LINK EXTEND
20 à 49 salariés
JL Executive est un cabinet spécialisé dans le recrutement de Middle et Top Managers. Nous comprenons que chaque entreprise a ses propres défis et ses propres besoins de recrutement, c'est pourquoi nous travaillons en étroite collaboration avec nos clients pour comprendre leurs attentes et leurs exigences en matière de recrutement. JL Executive offre aussi un parcours candidat personnalisé, humain, performant et attractif. Nous attachons une attention particulière à votre expérience candidat e
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