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Chargé(e) d'affaires CVC H/F 29 - Finistère
Offre n° 5479245
Chargé(e) d'affaires CVC H/F
29 - Finistère
Publié le 08 octobre 2024
Sous la responsabilité des deux gérants, au sein d'une équipe de 15 personnes, vous serez chargé(e) de mener la conception et les études de génie climatique en lien avec l'architecte et l'équipe de maîtrise d'œuvre. Les dossiers que vous aurez à étudier concerneront aussi bien des bâtiments tertiaires que des logements neufs. Vous travaillerez en collaboration avec l'ingénieur électricien qui est basé à l'agence de BREST mais également avec les collaborateurs situés au siège à Quimperlé. Pendant les phases de conception, vous devrez réaliser les calculs thermiques réglementaires et le dimensionnement des installations techniques, établir les schémas de principe ainsi que les plans et rédiger les cahiers des charges. Enfin, vous devrez analyser les offres des entreprises. En phases d'exécution, vous serez amené(e) à la vérification de la conformité et de la qualité des travaux réalisés par les entreprises : examen des documents d'exécution, visite de chantiers, réception des installations. Formation et expérience : Formation en génie climatique (BAC +2 minimum). Expérience significative en BET Fluides et thermique (5 ans minimum). Maitrise des lots techniques (énergies renouvelables, chauffage, ventilation, climatisation, plomberie, connaissances en électricité). Maitrise des calculs thermiques réglementaires. Savoir-faire : Savoir travailler en équipe. Rédaction des Cahiers des Clauses Techniques Particulières - CCTP. Pratique et maîtrise du dessin sur logiciels BIM (NOVA PLANCAL) avec formation possible. Pratique des logiciels de calculs réglementaires RE2020 bilan ACV et RT2012 (Perrenoud, VISUAL TTH) et de STD (Pléiades + Comfie). Maitriser les outils de bureautique et les logiciels spécifiques (Word, Excel, outils web .). Savoir être : Autonomie dans le travail. Ponctualité et enthousiasme. Capacité d'adaptation et d'intégration dans une SCOP, société coopérative et participative où les valeurs sont le partage et l'entraide. Organisé(e), rigoureux(se), polyvalent(e) et entreprenant(e). Sens de la communication et du relationnel. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 35 000,00€ à 45 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * RTT * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Prime annuelle * Primes Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Disposition à l'égard des déplacements professionnels: * 50 % (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/01/2025
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
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