Descriptif du poste:\n\n\nPour Eiffage Energie Systèmes, la filiale EES COTE D'AZUR spécialisée en électricité tertiaire recrute pour son agence d'Antibes.\n\n \n\nChef de chantier CFO-CFA confirmé F/H\n\nCDI\n\n \n\nVous préparez, organisez et suivez au quotidien le déroulement de l'exécution des activités d'un ou plusieurs chantiers en garantissant le respect des délais, des couts, de la qualité, des règles de sécurité et d'environnement. Vos missions sont les suivantes :\n\n \n\nPréparer le chantier : \n\nPrendre connaissance du chantier (réunion d'enclenchement, documents contractuels, dossier technique d'exécution, visite du site, consignes QSSE..).\n\nPlanifier et coordonner les travaux à réaliser.\n\nProposer des options, alternatives et optimisation dans les modes opératoires.\n\nIdentifier les moyens humains et matériels nécessaires.\n\n \n\nPiloter le chantier : \n\nTransmettre les consignes au personnel intervenant (organisation, délais de réalisation, utilisation du matériel).\n\nOrganiser l'approvisionnement en matériel, fourniture, matériaux, les emplacements d'engins et les zones de stockage.\n\nOrdonnancer l'activité, planifier les ressources et affecter le personnel sur les tâches.\n\nVeiller au respect et à la transmission des procédures, règles et mesures de prévention QSSE.\n\nAnalyser les accidents/incidents, les risques et définir les moyens de prévention adaptés.\n\nÉlaborer et mettre en œuvre le plan d'actions (préventives, correctives) QSSE.\n\nS'assurer de la mise à dispositions des EPI sur le chantier.\n\nRéaliser le suivi du planning (délais/budget d'heures).\n\nContrôler la conformité d'exécution des réalisations (internes, sous-traitants, prestataires..) en fonction des documents d'exécution.\n\nRéaliser et/ou valider les dossiers administratifs (pointages, fiche de transfert, autorisation de travail, permis.) et les rapports d'intervention,bilans, etc...\nTransmettre les informations utiles à sa hiérarchie et à son équipe.\n\nApporter un appui technique au personnel d'exécution.\n\n \n\nManager les équipes : \n\nAccueillir les nouveaux arrivants (salariés, intérimaires).\n\nManager une équipe (diriger, déléguer, recadrer, féliciter, motiver).\n\nAssurer le transfert de compétences au sein de l'équipe.\n\nRéaliser ou participer aux entretiens individuels et/ou professionnels.\n\nProfil recherché:\n\n\nFormation : CAP à BAC+2 en électricité\n \n\nVous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire.\n\n \n\nAttachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.\n\n \n\nRejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.\n\n#Espritdefamille\n\n \n\nRejoignez-nous !\n\n