Conducteur de travaux en déplacements H/F 59 - FLERS EN ESCREBIEUX
Offre n° 5480015
Conducteur de travaux en déplacements H/F
59 - FLERS EN ESCREBIEUX - Localiser avec Mappy
Publié le 19 avril 2025
Clôtures & Portails du Douaisis, spécialisée dans la pose de clôtures et de portails chez le particulier et le professionnel depuis plus de 30 ans, recrute un conducteur de travaux H/F pour son pôle sites sensibles (centrales nucléaires, sites EDF, sites de l'armée...). Sous la responsabilité du responsable travaux, vous avez la charge de l'organisation, l'exécution et le suivi des chantiers. Vos missions principales seront : * Préparer le chantier : étudier les éléments techniques et financiers, évaluer les besoins en termes de ressources humaines et logistiques, effectuer un planning prévisionnel * Assurer la mise en place des chantiers : gérer les équipes et les plannings afin de garantir l'avancée des travaux, suivre l'approvisionnement de matériels, assurer la gestion administrative et financière du chantier * Suivre la mise en œuvre du chantier : rédaction de rapports d'activité, assurer les réunions de chantier et les relations avec les différentes parties prenantes, gérer le personnel * Réaliser la clôture du chantier : participer aux réunions de réception de chantier, effectuer la facturation finale et analyser les résultats du chantier * Assurer la gestion des sinistres ou réclamations éventuelles * Être garant du respect des consignes de sécurité Vous avez une formation BAC+2 minimum, et bénéficiez d'une expérience dans le secteur du bâtiment. Des déplacements fréquents dans toute la France sont à prévoir. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités de gestion de travaux et de management d'équipe. Vous souhaitez un emploi polyvalent et autonome, dans une bonne ambiance au sein d'une entreprise à taille humaine ? Alors rejoignez nous ! De bonnes raisons de rejoindre Clôtures & Portails du Douaisis : * L'opportunité de découvrir divers chantiers * Une prime vacances de 30% de votre salaire mensuel brut * Des primes semestrielles en fonction d'objectifs définis * Une mutuelle prise en charge à 70% par l'employeur * Nos petits plus : CSE, aides à la mobilité, au déménagement, formations et accompagnements pour une montée en compétences de nos collaborateurs * Sans oublier le plaisir de collaborer avec des équipes passionnées, soudées et fières de travailler ensemble ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 30¿000,00€ à 40¿000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi Rémunération supplémentaire : * Prime semestrielle Lieu du poste : Déplacements fréquents
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
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