Responsable qualité aéronautique F/H - Qualité 40 - Tarnos
Offre n° 5480271
Responsable qualité aéronautique F/H - Qualité
40 - Tarnos - Localiser avec Mappy
Publié le 27 juillet 2026
Descriptif du poste:\n\nNous recherchons un Responsable qualité H/F pour rejoindre une entreprise industrielle située proche de Tarnos.\nRattaché(e) à la Direction, vos missions : \n* Animer et encadrer l'équipe qualité. \n* Définir, mettre en œuvre et piloter le système de management de la qualité.\n* Garantir la conformité aux normes aéronautiques.\n* Préparer et piloter les audits internes, clients et organismes de certification.\n* Mettre en place et suivre les plans d'actions correctives et préventives.\n* Analyser les indicateurs qualité et proposer des actions d'amélioration continue.\n* Traiter les non-conformités et animer les démarches de résolution de problèmes (8D, QRQC, 5 Why, Ishikawa, etc.).\n* Accompagner les équipes opérationnelles dans l'application des exigences qualité.\n\nProfil recherché:\n\nDiplôme Bac+5 ou diplôme d'ingénieur avec une spécialisation en qualité, aéronautique ou domaine équivalent.\nExpérience de 5 ans minimum en qualité dans le secteur aéronautique.\nExcellente maîtrise des normes EN9100 et des outils qualité.\nExpérience confirmée en gestion d'audits et en amélioration continue.\nBonne connaissance des exigences réglementaires du secteur aéronautique.\nMaîtrise des outils bureautiques et des logiciels qualité.\n\n
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
- Salaire
- 50 - 60 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
Geco Recrutement
\nGeco est un cabinet de recrutement indépendant. \nNous intervenons auprès des cabinets et des entreprises dans la recherche de profils ciblés.\nNous accompagnons les candidats dans leurs recherches d'emploi et s'assurons que leurs souhaits professionnels se réalisent.\nEn lien permanent avec l'entreprise et le candidat tout au long du processus de recrutement, l'écoute et la disponibilité vont guider nos interventions afin de répondre au mieux à l'intérêt des deux parties. \n\n
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