Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise EDF recherche actuellement des profils Le contexte Vous souhaitez participer à la construction d'un avenir énergétique responsable et bas carbone ? Vous recherchez des missions variées, innovantes, qui ont du sens Alors, rejoignez les femmes et les hommes de la Direction Régionale EDF, acteur majeur de la transition énergétique. La Direction Régionale EDF ENGIE Corse, dont le siège social se trouve à Ajaccio, compte près de 800 salariés. Elle gère l'ensemble du Système Électrique de Corse au travers d'un parc de production électrique (centrale thermique aménagements hydrauliques, interconnexions), d'un dispatching, des réseaux de transport et de distribution d'électricité. Elle gère également l'approvisionnement et la distribution du gaz de ville dans les zones ajaccienne et bastiaise, et l'ensemble de la clientèle associée à ces énergies (soit plus de 280000 clients en électricité et 23000 clients gaz). Au sein du Service Transition Énergétique, nous développons et déployons des solutions innovantes favorisant l'efficacité énergétique. Grâce à des équipements performants et à des solutions adaptées aux besoins de nos clients, nous contribuons à réduire les consommations d'énergie, à maîtriser durablement les coûts d'exploitation et à diminuer l'empreinte carbone. Afin d'accélérer l'adoption de ces solutions, nous proposons également des dispositifs de financement permettant de concilier performance économique, sobriété énergétique et engagement environnemental. Dans ce contexte, EDF SEI Corse recrute un ou une chargé.e d'affaires commerciales basé(e) à Ajaccio (2A) ou à Bastia (2B). Le poste : Au sein de nos équipes, vous accompagnez les clients du marché d'affaires (résidentiel groupé, entreprises tertiaires, petites industries, collectivités locales) en leur proposant des solutions de rénovation énergétique ainsi que des aides au financement des travaux et au remplacement des équipements. Dans le cadre de votre mission, vous bénéficierez d'un cursus de formations technico-commerciales ainsi que d'un accompagnement de proximité par votre hiérarchie. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à Contacter des prospects Organiser des visites et identifier les besoins Proposer des solutions adaptées Accompagner les clients dans leurs démarches, Ce poste s'articule autour de trois domaines d'activités : technique, commercial et administratif. Il implique quelques déplacements chez les consommateurs d'énergie (1 à 2 jours par semaine maximum). Les échanges sont principalement menés par téléphone et par e-mail, tout en s'adaptant aux besoins et aux préférences. Titulaire d'un Bac +2 (voire Bac+3) à dominante technique/scientifique avec une première expérience professionnelle acquise en Relation Clientèle. -Votre esprit d'équipe, votre autonomie et votre capacité d'analyse sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. -Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation, ainsi que votre dynamisme commercial. -La prise d'initiative fait partie intégrante de votre approche professionnelle. -Votre facilité de contact et votre capacité à comprendre et convaincre sont des atouts indéniables. La soumission d'une lettre de motivation et d'un CV complets et lisibles est OBLIGATOIRE en privilégiant les formats PDF ou Word. Des déplacements sont à prévoir avec un véhicule de service. Dépôt des candidatures jusqu'au 23/08/2026 Rémunération Selon votre diplôme, votre expérience professionnelle et vos compétences, votre rémunération fixe annuelle brute pourra être comprise entre 26000€ et 40000€ euros sur 13 mois. + Primes de performances individuelles et collectives, dispositifs d'épargne salariale. + Energie : tarifs réduits sur la consommation d'électricité et de gaz sous conditions. + Mutuelle familiale et prévoyance. + Programme de formation adapté. Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.